Tipuri de psihotipuri. Psihotipul personalității: clasificare și descriere. Principii și metode de determinare a machiajului psihologic

Aproape toți psihologii au subliniat că caracterul poate fi mai mult sau mai puțin pronunțat.

Intensitatea manifestării caracterului exprimată prin conceptele de „normă”, „accentuare”, „patologie sau psihopatie”.

caracter normal - Acesta este un personaj fără trăsături de personalitate pronunțate.

Accentuare reprezintă o expresie clară a trăsăturilor personale de caracter. Accentuarea caracterului este considerată o variantă extremă a normei.

Patologie sau psihopatie - o manifestare dureroasă a anumitor trăsături de caracter care împiedică un individ să se adapteze la societate.

Distincția dintre caracterele patologice și cele normale, inclusiv accentuările, este foarte importantă, deoarece norma și accentuarea caracterului sunt supuse psihologiei, iar patologia - psihiatriei.

În psihologia practică, în principal datorită eforturilor psihologilor K. Leonhard, A. I. Lichko și A. P. Egides, s-au format idei despre psihotipurile de personalitate, exprimate prin accentuări de caracter și s-au dezvoltat tipologii corespunzătoare acestora, s-au remarcat unele combinații stabile de trăsături caracterologice, și s-a dovedit că nu există un număr infinit de astfel de combinații, ci aproximativ zece.

Cea mai productivă pentru practica comunicării în afaceri este tipologia elaborată de A. P. Egides, bazată pe ideile lui P. B. Gannushkin. Particularitatea sa constă în faptul că, spre deosebire de clasificarea lui P. B. Gannushkin, care a analizat tipurile psihopatice, și clasificările lui K. Leonhard și A. E. Lichko, care au considerat accentuări care tind spre abateri psihopatice de la normă, prezintă tipuri de personalitate psihopată. amenda. Dar, din moment ce totul a început cu psihiatrie, apoi în clasificarea tipurilor de personalitate psihologică A. II. Egides a păstrat denumirile istorice ale psihotipurilor: paranoid, epileptoid, histeroiz, hipertimic, schizoid, psihastenoid, sensibil, hipotimic, conformal, cicloid.

Cunoașterea psihotipurilor de personalitate este extrem de importantă pentru practica comunicării în afaceri, deoarece nu numai că vă va permite să înțelegeți cu acuratețe oamenii, să dezvoltați capacitatea de a vedea atât trăsăturile de caracter pozitive, cât și negative în ele, dar vă va spune și cum să vă construiți corect. relațiile cu aceștia și, astfel, interacționează mai eficient cu partenerii de comunicare de afaceri.

Psihotipul personalității se combină psihopatie, accentuare și model de personalitate.

Psihopatie - Acesta este un psihotip psihopat. Accentuare – un psihotip cu trăsături de caracter pronunțate ca variantă extremă a normei.

Desen de personalitate – psihotipul este normal.

În viitor, psihopatia nu va fi luată în considerare, deoarece acesta este domeniul psihiatriei, nu al psihologiei. Toate psihotipurile vor fi discutate în cadrul unui desen de personalitate, i.e. normă evidentă. Accentuările reprezintă o adâncire a modelului de personalitate care apare ca urmare a condițiilor de creștere și dezvoltare.

Să evidențiem elementele de bază ale clasificării psihotipurilor de personalitate de către A.P. Egides.

Psihotipul unei personalități se distinge pe baza caracteristicilor dominante la care sunt supuse toate manifestările de caracter în atitudinea sa față de sine, oameni și muncă.

Aceste caracteristici dominante vor fi: psihotip paranoic - hotărâre extraordinară, energie ridicată și agresivitate;

epileptoid - dragoste pentru ordine, organizare, energie și agresivitate;

histeroizi - demonstrativitate totală și egoism;

hipertim – stare de spirit crescută, sete de activitate, dezorganizare;

schizoid - introversie, muncă intensă de gândire, tendință de a teoretiza;

psihastenoid - incertitudine și indecizie;

sensibil – sensibilitate crescută, anxietate și suspiciune;

hipotim – energie scăzută și dispoziție constant scăzută;

conformă – dependenta de mediu;

cicloidă - schimbarea a două stări opuse – hipertimic și hipotimic.

O altă bază pentru clasificarea psihotipurilor este identificarea nivel de energie, care poate fi mare sau scăzută. Energia se manifestă în primul rând prin performanţă (în fizică, energia este capacitatea unui corp de a lucra), dominare (capacitatea de a influența pe alții) conflict (participarea la conflict, după cum se știe, necesită cheltuieli de energie) și agresivitate.

Psihotipurile pot fi împărțite în energie mare, agresiv (atacatori) și energie slaba, defensiv (apărare).

Comportamentul agresiv se manifestă prin faptul că o persoană este hotărâtă să lupte, crede că trebuie să se afirme tot timpul, de regulă, ia puțin în considerare, încearcă să câștige avantajul, fără să acorde atenție pierderilor și dacă întâlnește o altă persoană agresivă, atunci începe o luptă.

Cu toate acestea, agresivitatea nu poate fi privită într-un mod pur negativ. Capacitatea de a insista asupra propriei persoane, de a realiza obiective, de a „pune” ideile este o calitate foarte valoroasă.

În situații extreme, agresivitatea poate acționa ca curaj, asertivitate, curaj în luptă etc.

În clasificarea lui A.P. Egides, psihotipurile sunt prezentate în ordinea descrescării agresivității și a creșterii defensivității. Psihotipurile agresive cu energie ridicată includ paranoizi, epileptoizi și histeroizi. Foarte condiționat, putem presupune că psihotipurile defensive încep cu schizoizi. Condițional, pentru că istericii au și reacții defensive, dar folosesc apărarea ca mijloc de agresivitate. În unele cazuri, schizoizii pot fi și agresivi; apoi, la psihotipuri, reacțiile defensive devin reacțiile definitorii.

Psihotipurile agresive au un lucru în comun - toți sunt slab empatici, adică sunt capabili să simtă pentru o altă persoană și sunt insensibili la durerea altora. Răceala emoțională și empatia scăzută sunt, de asemenea, caracteristice unui schizoid.

În lucrările lui A.P. Egides se remarcă următoarele: logica psihotipului, care se exprimă prin faptul că principalele trăsături de personalitate presupun caracteristici comportamentale în fiecare zonă specifică a relațiilor umane, în fiecare nod al sistemului persoană-obiect.

Caracteristicile dominante ale psihotipurilor au fost prezentate mai sus; apoi vom lua în considerare modul în care acestea se manifestă în logica unui psihotip folosind exemplul psihotipurilor principale.

1. Paranoid.

Caracteristica dominantă a psihotipului paranoic este determinare. Aceasta este o persoană a cărei întreaga viață este subordonată atingerii unui anumit scop sau a unei serii de obiective. Cu prea multă intenție, o persoană este capabilă nu numai să neglijeze complet interesele altora, ci și să-și urmeze destinele. Persoana paranoică este independentă în alegerea unui scop: își stabilește singur obiectivul, îl atinge singur și îi conduce pe alții împreună cu el.

În strânsă legătură cu proprietatea principală (angajamentul), există proprietăți precum energie mare Și agresivitate. Marea energie a paranoicilor se manifestă în marea lor putere de pătrundere, îndreptată spre atingerea scopurilor, precum și în performanța lor.

Scopurile paranoicului sunt în societate. Ei sunt creatorii de noi ideologii, de noi sisteme economice macro-sociale, de noi mișcări în religie.

Muncă și carieră. Dacă munca este în concordanță cu scopul principal al paranoicului, atunci el este întotdeauna la serviciu, întotdeauna la locul de muncă. Oamenii paranoici preferă să facă o carieră în politică, în funcții de conducere într-o varietate de domenii, ceea ce este facilitat de energie ridicată și calități înalte de afaceri. Un lider paranoic se distinge prin faptul că știe să ia rapid decizii și să își asume întreaga responsabilitate pentru ele. Stilul său de conducere este autoritar, cu toate argumentele pro și contra.

Studiu și erudiție. Persoana paranoică studiază cu atenție acele articole pe care le consideră necesare și nu acordă nicio atenție celor care, în opinia sa, sunt inutile. El este caracterizat de cele mai profunde cunoștințe în domeniul ales de el, uneori combinate cu ignoranță aproape completă în alte domenii, „inutile”.

Relația cu oamenii și comunicarea. În relațiile cu oamenii, persoana paranoică este dominată de solicitări, cereri, comenzi, comenzi și instrucțiuni de afaceri. În același timp, el însuși rezistă cu fermitate chiar și cererilor justificate, dacă acestea sunt contrare intereselor sale. În comunicare, o persoană paranoică este în principal conflictuală, deoarece nu simte nevoia de comunicare ca atare; comunicarea pentru el este un mijloc de a atinge un scop, de a organiza activități comune, de a obține informații, dar nu de a stabili contacte calde. Prin urmare, atunci când intră în comunicare, îi jignește constant pe ceilalți, le atacă interesele și sentimentele pe care nu le observă.

Imagine. Fizicul este foarte divers, dar cu anumite defecte vizibile sau ascunse (statură foarte mică sau foarte înaltă, grăsime sau subțire disproporționată, gât lung sau lipsă etc.). Fața nu este foarte regulată, cu asimetrie mai mult decât normală.

Indiferența față de îmbrăcăminte este izbitoare, neglijența este vizibilă, dar cu moderație. Dacă afacerea o cere, se poate îmbrăca foarte bine.

Mișcările unei persoane paranoice sunt cel mai adesea energice, ritmul vorbirii este rapid, iar vocea este puternică.

Psihotehnica comunicării. Un psihotip paranoic trebuie să înțeleagă că egocentrismul său, justificat de semnificația socială, și modul său dificil de comunicare pentru interlocutorul său îl fac o ființă umană. dificil. Pentru paranoici, principalul lucru este să interiorizeze ideea că oamenii pot fi mai valoroși și mai importanți decât obiectivele, principiile și viitorul și să își ajusteze comportamentul în consecință: gândește-te mai mult la pozitivul din oameni, spune-le mai multe despre el.

Atunci când comunicați cu o persoană paranoică, este indicat să respectați anumite reguli ale psihotehnicii comunicării: să vă interesați de propunerile și realizările sale, să abandonați complet replicile pline de umor care i se adresează, acuzațiile și categoricitatea, învățăturile și edificarile și mai ales sfaturile.

2. Epileptoid.

Caracteristica dominantă a unui epileptoid este dragostea de ordine. Oamenii care aparțin acestui psihotip încearcă să mențină ordinea în toate (ordinea socială, ordinea în lucruri, în familie, respectă toate legile și interdicțiile morale și toate celelalte reguli posibile).

Epileptoizii sunt plini de energie de-a lungul vieții, până la bătrânețe. Epileptoidul, ca și paranoidul, este foarte agresiv. Agresivitatea lui se exprimă prin forțarea altora să mențină și să restabilească ordinea atât în zona relațiilor umane, cât și în lucruri.

Muncă și carieră. Un epileptoid alege cel mai adesea o profesie care este mai apropiată de caracterul său, de exemplu, un finanțator, un ofițer, un avocat, un profesor, iar în procesul acestei lucrări asociate cu menținerea ordinii, trăsăturile sale de caracter devin din ce în ce mai dezvoltate.

Epileptoidul nu face o carieră rapidă și amețitoare; el va urca încet, dar sigur pe scara carierei.

Ca lider, epileptoidul este foarte pretențios și pretențios atât cu sine, cât și față de ceilalți. Știe să ia rapid decizii, stilul său de conducere este mai degrabă autoritar. Epileptoizii comandă și se supun bine.

Studiu și erudiție. Epileptoizii se disting prin determinarea lor în învățare, în stăpânirea cunoștințelor umane acumulate. Studiul pentru un epilentoid face parte dintr-o carieră. De regulă, el studiază destul de lin, în conformitate cu abilitățile sale. Un epileptoid poate avea cunoștințe fundamentale, dar erudiția lui îi lipsește de obicei fie amploarea, profunzimea, fie elementul creativ. În știință, epileptoizii dezvoltă ideile altor oameni, rezolvând probleme aplicate.

Relația cu oamenii și comunicarea. Dintre toate psihotipurile, epileptoidul este cel mai mare de încredere, el își ține promisiunile. Ca în toate celelalte domenii ale vieții, epileptoidul iubește ordinea în relațiile umane. Prin urmare, nu este înclinat să facă cunoștințe ocazionale, dar preferă să comunice cu vechii prieteni și colegi. În comunicare, epileptoidul nu este înclinat să se angajeze în intimitate informală, nu se deschide și nu se străduiește să-l cunoască mai bine pe celălalt. Epileptoidul reacționează cel mai adesea la conflictogeni cu tensiune rece; el nu se implică imediat într-un conflict incontrolabil. Epileptoidul se reține un timp și apoi explodează. Este răzbunător și moderat răzbunător, dar știe și să răsplătească cu bunătate.

Imagine. Fizicul este fundamental corect, dar aspectul depinde de alimentație și de stilul de viață. Fața unui epileptoid are trăsături regulate, fără asimetrie ascuțită, nu plină, dar nici prea subțire. Epileptoizii tind să fie consecvenți în îmbrăcăminte; ei preferă un stil strict, clasic. Epileptoidul este ușor demodat și foarte îngrijit.

Discursul este clar, consistent și ușor de înțeles. Dicția este bună, modulațiile nu sunt prea ascuțite. Nu se lasă întrerupt, dar rareori se întrerupe.

Mișcările sunt clare, măsurate, moderat ascuțite, dar și destul de flexibile.

Psihotehnica comunicării. Epileptoidul ar trebui să înțeleagă că are trăsături conflictogene: dorința de a-și pune partenerul într-o poziție de evaluare, evaluări negative, instrucțiuni detaliate și cerința de a repeta instrucțiunile, edificare, autoritarism și asprime în voce. Merită să urmăriți și să înregistrați tendințele care sunt neplăcute pentru oameni, chiar dacă acestea par adecvate, și să le corectați. Epileptoidul trebuie să-și spună: omul este mai valoros decât ordinea.

În relațiile cu un epileptoid, este recomandabil să respectați tabelul de ranguri, să luați în considerare statutul, diferențele, meritele, să urmați ordinea stabilită, dacă nu contrazice brusc alte reglementări general acceptate și să nu uitați de calități pozitive precum Decență și organizare, autodisciplină și seriozitate.

3. Histeroid.

Caracteristica dominantă a unui histeroizi este demonstrativitate totală, dorinta de a fi in centrul atentiei. Dacă această trăsătură este dezvoltată în cadrul modelului personalității, atunci unei astfel de persoane îi place pur și simplu să fie în centrul atenției. Dacă vorbim de accentuare, atunci o persoană depune un efort destul de mare pentru a câștiga această atenție.

Una dintre manifestările demonstrativității este egoismul, preocuparea constantă pentru sine, concentrarea gândurilor asupra propriei persoane, luând în considerare doar propriile dorințe. În general, astfel de oameni au o stimă de sine ridicată.

Histeroizii sunt energici, dar mult mai puțin decât psihotipurile descrise anterior; de obicei se sting rapid după o explozie de energie.

Spre deosebire de epileptoid și paranoid, care au un principiu rațional foarte dezvoltat, histeroizul este un tip pronunțat artistic, senzual și nu gânditor.

Muncă și carieră. Hysteroid este o persoană talentată, multitalentată, mai ales în ceea ce privește abilitățile artistice. Este foarte productiv în creativitatea artistică.

Histeroidul este foarte caracteristic dorinței de putere, dorinței de a comanda, de a se simți superior celorlalți. Prin urmare, persoana isterica se străduiește întotdeauna pentru promovare și creștere în carieră. Liderul isteric este de obicei foarte greu de comunicat pentru echipă și, la fel ca și cel paranoic, rareori poate aduna studenții în jurul lui - este mai ușor să-l iubești de departe.

Studiu și erudiție. Studiul la școală sau la facultate este doar un motiv pentru ca o persoană isterică să comunice; nu merge la studii, ci pentru a comunica. Este capabil să studieze, dar leneș. Din moment ce are un scop - să se arate, rezultatele sunt bune. În același timp, foarte mult depinde în ce echipă a ajuns istericul, ceea ce este considerat prestigios în această echipă. Perspectiva unui histeroizi este în multe privințe similară cu cea a unei persoane hipertimice - larg, dar nu profund. El poate face anumite eforturi pentru a-și extinde erudiția dacă acest lucru este acceptat în cercul său. Dacă în cercul său se obișnuiește să strălucească cu lucruri scumpe, atunci el se va concentra asupra acestui lucru.

Relația cu oamenii și comunicarea. Din moment ce persoana isterica are nevoie de spectatori, este foarte sociabil. Comunicarea într-o formă sau alta este principalul său domeniu de activitate. Cu toate acestea, persoanei isterice îi place doar să comunice cu cei care îl admiră. Pentru o persoană isterică îi este greu să se înțeleagă într-o echipă, deoarece își demonstrează constant superioritatea, se comportă arogant, întrerupe etc. Histeroidul încearcă să influențeze oamenii în principal cu ajutorul mijloacelor manipulative, spre deosebire de epileptoid, pentru care sunt în principal ultimatum. Ei manipulează cu foarte mare subtilitate psihologică. Ei înșiși iubesc laudele, recunoașterea și lingușirea.

Hysteroid este foarte nesigur în comunicarea de afaceri; nu i se poate avea încredere în proiecte pe termen lung și informații comerciale.

Imagine. În exterior, persoana isterică atrage imediat atenția (cu o coafură neobișnuită, culoarea părului, haine, produse cosmetice strălucitoare etc.).

Histeroizii au o siluetă clar definită, o formă a feței care este adesea un oval obișnuit și un gât cu tendință spre un aspect „asemănător unei lebede”.

Totul este proporțional și armonios. Histeroizii sunt foarte flexibili. Au dicție și intonații melodice excelente. În general, atât plasticitatea, cât și vorbirea histeroizilor sunt artistice, dar în față, în haine, în mișcări - în tot ceea ce au histeroizii. masca. Ei nu sunt autentic. Oamenii autentici sunt oameni fără mască, în timp ce istericii nu se joacă în mod constant.

Psihotehnica comunicării. O persoană isterică poate fi sfătuită să își trimită în mod constant, literalmente la fiecare câteva minute, autosugestii impulsive: Sunt mai interesat de ceilalți decât de mine. Acest lucru va ajuta, de asemenea, la îmbunătățirea reputației sale. În caz contrar, riscă să fie catalogat drept egoist, insensibil, inuman, certăreț etc.

Persoanele asociate cu un histeroizi la locul de muncă trebuie să-l accepte așa cum este, cu argumentele sale pro și contra, ținând cont de faptul că dezavantajele altor psihotipuri pot fi mai grave. Dacă lăudați persoana isterică sau îl admiri deschis și sincer, talentul lui va crește. Când stimulezi unele acțiuni ale unui histeroizi, este logic să apelezi la noblețea sa și la evaluarea oamenilor asupra comportamentului său, de exemplu: „Va arăta bine”. Cea mai reușită modalitate de a influența o persoană isterică este să o faci în fața martorilor, în fața spectatorilor.

4. Hyperthym.

Caracteristica dominantă a hipertimiei este hiperactivitate motorie. Energia hipertimiei se manifestă în primul rând nu în agresivitate, ci într-o stare de spirit constant crescută. Buna sa dispoziție este aproape independentă de ceea ce se întâmplă în jurul lui: chiar și în situații stresante, este vesel și îi încurajează pe ceilalți. Energia care iese din hipertim peste margine nu îi oferă posibilitatea de a se concentra asupra unui singur lucru; nu este organizat.

Muncă și carieră. Datorită activității enorme, sociabilității și abilităților hipertimului, lui însuși și celor din jur li se pare că va obține succes în orice afacere. Și într-adevăr, la început, orice afacere pe care o face reușește; va putea să înceapă ceva, să organizeze ceva, să propună ceva, să vină cu ceva. Cu toate acestea, când încep zilele de lucru, devine dezinteresat, dispare, se plictisește de job și o părăsește, trecând la altceva.

Apariția activității active duce la faptul că hipertimia este rapid promovată și promovată în funcții de conducere. În ciuda activităților sale în dezvoltare rapidă, el este un organizator slab, nu poate face față sarcinii și este transferat într-o altă funcție. Chiar dacă hipergimnastica este retrogradată, el totuși nu își pierde inima, deoarece în principiu poate atât comanda, cât și asculta.

Studiu și erudiție. Ei spun întotdeauna despre astfel de studenți că el este „capabil, dar leneș”. Totul îi vine ușor, i se pare că știe totul, dar cunoștințele lui sunt superficiale și nesistematice. Hyperthym nu poate menține disciplina în nimic, inclusiv în studii. Erudiția este superficială, deși o poate arăta, din moment ce, datorită abilităților sale, înțelege totul din mers.

Relațiile cu oamenii și comunicarea. De obicei, hypertim are o relație bună cu toată lumea și face o impresie favorabilă oamenilor. Hyperthym nu este caracterizat de egoism; el este obișnuit să împărtășească chiar și pe ultimul. Altruismul este una dintre trăsăturile sale cele mai proeminente. În același timp, hipertim nu este ambițios, este foarte sociabil, comunicarea pentru el este valoarea numărul unu. În procesul de comunicare, el are multe conflictogene și multe sintoni în același timp. Hypertim promite multe, dar își îndeplinește obligațiile numai după numeroase memento-uri. Hyperthym se înțelege ușor cu alte psihotipuri.

Imagine. Este o persoană foarte activă, agilă, de constituție puternică, adesea predispusă la supraponderalitate. Capul pare să crească în corp, fața este cărnoasă și rotundă. Hyperthym nu-și face griji în privința aspectului său, deși cel mai adesea este urât.

Mișcările lui sunt flexibile și coordonate, ritmul vorbirii este rapid și, deși articulația este bună, în grabă, hipertimismul poate înghiți terminațiile cuvintelor și frazelor.

Se poate îmbrăca altfel, dar de cele mai multe ori, este inconsecvent, neuniform, iar o anumită neglijență se simte în întreaga sa înfățișare.

Psihotehnica comunicării. Nu poți fi jignit de hiperechipe care nu își îndeplinesc promisiunile. În general, este dificil pentru acest psihotip să mențină un program, așa că are nevoie de mementouri, control și împingere.

5. Schizoid.

Caracteristica principală a unui schizoid este tendinta de a teoretiza. Acesta este un tip mental pronunțat, regândind teoretic lumea exterioară, procesând realitatea obiectivă într-un fel de formule și plasându-le într-un pat Procustean de scheme create independent și nu derivate din lumea obiectivă.

Gândul unui schizoid (spre deosebire de o persoană paranoică care gândește într-o singură direcție) se dezvoltă liber, plutind fără țintă de-a lungul valurilor conștiinței sale. El creează liber și fără scop - pur și simplu dă produsul activității sale mentale.

Caracterizează un schizoid introversiune – contact scăzut și concentrare asupra lumii interioare.

Un schizoid are puțină energie, are puțină activitate externă cu o muncă intensă de gândire.

Muncă și carieră. Cel mai adesea, schizoizii sunt angajați în științe teoretice, filozofie, pot deveni și compozitori, compunând de obicei muzică foarte complexă, originală. În circumstanțe nefavorabile, se dovedesc a fi perdanți, lucrând în locuri de muncă neprestigioase și citind cărți abstruse - asistenți eterni și cercetători juniori.

Principalul lucru pentru un schizoid este creativitatea liberă, și nu poziția ocupată în societate. Schizoizii sunt creatorii marilor descoperiri.

Realizările științifice ale unui schizoid, care sunt complet nelegate de el cu creșterea carierei, pot duce uneori la numirea sa într-o poziție de conducere, dar nu vrea să conducă și nu știe să conducă, nu poate lua decizii și gestiona oameni. , prin urmare in astfel de situatii fie isi refuza functia, fie este suspendat. Un schizoid va putea rămâne mult timp într-o poziție de conducere dacă are un adjunct bun care se va ocupa de partea organizatorică a problemei.

Studiu și erudiție. Schizoizii foarte talentați și capabili pot studia bine dacă li se oferă o abordare individuală. Schizoidul este foarte erudit, are cunoștințe deosebite în multe domenii, în special în cele legate de activitățile sale profesionale. Distracția preferată a schizoidului este lectura. Fiind atât de erudit, schizoidul, însă, nu știe cum și nu vrea să-și demonstreze erudiția.

Relația cu oamenii și comunicarea. Relațiile cu oamenii nu sunt ușoare pentru schizoizi. Le este greu să-și exprime gândurile într-un mod care să fie înțeles. Le este și mai greu să fie înțeleși în experiențele lor psihologice. Prin urmare, ei comunică selectiv - cu cei care le înțeleg nevoile spirituale și care pot susține o conversație intelectuală.

De obicei, un schizoid nu este arogant, înclinat să accepte punctul de vedere al altcuiva și să-și explice calm pe al său și extrem de rar recurge la minciuni. Schizoizii sunt destul de de încredere, deși nu la fel de mult ca epileptoizii și psihastenoizii. Schizoizii nu au absolut nicio empatie dezvoltată.

Neîngrijirea este izbitoare, la fel ca și lipsa de elasticitate a mișcărilor. Se manifestă în orice: în apartament, haine, coafură. În general, un schizoid este indiferent față de haine.

Psihotehnica comunicării. Un schizoid trebuie apreciat pentru profunzimea și originalitatea gândurilor sale, pentru erudiția sa, pentru ajutorul său în rezolvarea problemelor mentale complexe. Este aproape imposibil să influențezi un schizoid.

6. Psihastenoid.

Caracteristica principală a psihastenoidului este incertitudine: El tinde să se îndoiască de orice: corectitudinea oricărei acțiuni, concluzii, gânduri. Psihastenoidul este un tip gânditor, el este cufundat constant în reflecție, cel mai adesea în căutări globale (morale). Este foarte corect cu ceilalți și pretențios cu el însuși, predispus la non-rezistență la rău.

Muncă și carieră. La locul de muncă, psihastenoidul este un bun performer, un lucrător foarte amabil și atent. Nu îi este greu să se supună dacă instrucțiunile superiorilor lui sunt logice și ordonate. Dacă se găsește subordonat unui lider a cărui dispoziție este în continuă schimbare, începe să devină nervos. Persoana psihastenoidă se bucură de munca liniștită, îngrijită și fără grabă; aproape niciodată nu își face o carieră, nu este capabilă să ocupe o poziție de conducere din cauza energiei sale scăzute și nu poate face cerințe sau nu poate lua decizii.

Studiu și erudiție. Numai în studii se manifestă un simț al scopului, care nu este caracteristic psihastenoidului în alte domenii de activitate. Psihastenoidul este capabil să studieze toată ziua, să mediteze asupra materialului educațional și să-l memoreze. Nu lipsește niciodată cursul și completează toate sarcinile. Psihastenoidul gândește încet, fără grabă, dar ca rezultat își perfecționează gândurile până la strălucire. Cititul este una dintre activitățile lui preferate. Erudiția lui este largă, la fel ca și sfera cunoștințelor sale.

Relația cu oamenii și comunicarea. Psihastenoidul simte o simpatie profundă pentru durerea celorlalți, oferă sprijin emoțional, dar nu știe cum să ajute eficient. Este timid, se teme de noi contacte, comunică cu oameni noi, îi este greu să facă efort să impresioneze. În vechile sale relații, psihastenoidul este foarte afectuos, prețuiește mai degrabă contactul personal profund decât comunicarea cu mulți. Spre deosebire de persoana isterică, nu îndreaptă niciodată umorul către ceilalți, nu este sarcastic sau ironic: de obicei glumește despre sine, profund și subtil, și nu este conflictual în comunicarea sa.

Imagine. Este o persoană slabă, astenică, tăcută, discretă. Ca un schizoid, este neplastic și oarecum stângaci. Rata de vorbire a psihastenoidului este lentă, întinsă. Vorbește în liniște și este complet incapabil să vorbească în fața unei audiențe, chiar și a unuia format din doar câțiva oameni. Întotdeauna îmbrăcat îngrijit și curat.

Psihotehnica comunicării. Psihotipurile cu energie înaltă ar trebui să încerce să nu exercite o presiune psihologică puternică asupra psihastenoidului și să-i aprecieze calitățile pozitive: moralitate, decență, seriozitate, prudență, dreptate. De asemenea, trebuie să se țină cont de faptul că psihastenoidul este foarte indecis: atunci când ia decizii, se gândește mult și se pregătește, dar dacă se hotărăște, face totul foarte atent și conștiincios.

7. Sensibil.

Trăsăturile principale ale sensibilității sunt anxietate, suspiciune, frică, datorita sensibilitatii ridicate. Oamenilor de acest tip le este frică de lume și încearcă să aibă cât mai puțin contact cu ea.

Muncă și carieră. În munca lor, ceea ce este important pentru o persoană sensibilă nu este atât afacerea, cât relația dintre angajați, în special atitudinea superiorilor acestora, astfel încât aceștia pot fi secretari și asistenți foarte buni, eficienți și devotați. Cel sensibil nu urmărește o carieră și nu se străduiește pentru aceasta. Nu poate doar să ceară ceva de la subordonați, ci să facă și o cerere superiorilor săi.

Studiu și erudiție. Studenții sensibili se descurcă bine la studii, în primul rând, din cauza fricii de examene și în al doilea rând, din cauza dorinței lor de a nu-și supăra părinții. Examenele sunt cele mai dificile pentru o persoană sensibilă datorită concentrării pe examinator, care, dacă dorește, poate dovedi cu ușurință că examinatorul nu este pregătit. Cu o abordare prietenoasă din partea examinatorului, o persoană sensibilă poate răspunde cu brio. În viață, el nu se bazează pe erudiție, ci pe celelalte calități ale sale - bunătate, atenție etc.

Relația cu oamenii și comunicarea. Sensibilitatea unei persoane sensibile se manifestă cel mai clar în empatia dezvoltată - în capacitatea sa de a simți o altă persoană. Oamenii sensibili sunt foarte amabili, receptivi, se pot pune cu ușurință în locul altei persoane, chiar încep să-și trăiască pe deplin viața, dar le este greu dacă au nevoie să pună energie într-un ajutor specific, eficient. Persoanele sensibile se caracterizează printr-o mare vulnerabilitate în absența sensibilității. Pentru a se simți mai încrezători în viață, sunt bucuroși să cedeze influenței unei personalități mai puternice.

Imagine. Când descriu aspectul unei persoane sensibile, oamenii folosesc adesea caracteristici precum „drăguț” sau „foarte drăguț”: fața lui reflectă natura bună și atenție, expresia sa este drăguță. Persoana sensibilă se îmbracă la modă: nu este foarte înclinată să aibă grijă de aspectul său.

Psihotehnica comunicării. Atunci când comunicați cu o persoană sensibilă, trebuie să țineți cont de laturile sale pozitive (bunătate, calm, atenție față de oameni, empatie) și negative (frică, lentoare, lipsă de independență).

8. Hipotim.

Caracteristica dominantă - stare de spirit constant scăzută pe fondul oboselii rapide și al energiei foarte scăzute. Dispoziția hipotimică este atât de scăzută încât este aproape de o stare de depresie. Din cauza energiei scăzute, hypotim are ghinion, așa că viața rareori îi oferă vreun dar: el este lăsat să-și prețuiască nemulțumirile conform principiului „nenorocirile mele sunt mai bune decât ale tale”.

Muncă și carieră. Hipothyms sunt de obicei nemulțumiți de munca lor, indiferent unde lucrează. Ei se plâng în mod constant de ghinion la locul de muncă și cer ajutor prietenilor pentru a-și găsi un loc de muncă „bun”. Dar chiar dacă se mută în alt loc, vor fi totuși nemulțumiți, deoarece, evaluând totul critic, acordă întotdeauna o atenție deosebită aspectelor negative ale vieții. Prin urmare, atunci când un hipotim se plânge, cel mai bine este să-l simțiți pur și simplu, dar să nu încercați să-i corectați situația. Hypotim nu va face o carieră. El poate avansa pe valul criticilor cu ajutorul viziunii sale critice ascuțite, dar nu va merge mai departe decât atât din cauza energiei sale scăzute.

Studiu și erudiție. Hipotimii pot studia bine, deoarece pot memora bine un anumit material, sarcini complete, dar nu din temeinicie și conștiinciozitate, cum ar fi epileptoizii sau psihostenoizii, ci mai degrabă din teama de a obține o notă proastă sau frica de nemulțumire din partea profesorului și părinților. Hipotimii nu sunt interesați de conținutul materialului studiat. Hypotimus este inactiv, deoarece nu are aproape deloc interese și hobby-uri, erudiția lui este slabă.

Relația cu oamenii și comunicarea. Hypothyms au nevoie de un cerc social pentru a avea pe cineva căruia să se plângă. Le place să-i facă pe alții conștienți de situația dificilă în care se află și apoi resping în mod rezonabil toate sfaturile despre posibile căi de ieșire din ea: „... Am încercat deja asta...”, etc. Comunicarea cu ipoteze este dificilă pentru toți cei din jurul lui, dar este dificilă și pentru el cu oamenii, deoarece percepția lui despre oameni este structurată în așa fel încât el observă mai întâi răul. În hypothym se poate observa o relație foarte interesantă între vulnerabilitate și sensibilitate - sensibilitatea lui este mai puternică decât vulnerabilitatea. Chiar și fără a fi foarte jignit și nu foarte îngrijorat, hipotimul va fi foarte jignit de partenerul său de comunicare, deoarece a fi jignit este principalul său privilegiu în viață.

9. Cicloid.

Cicloizii sunt oameni în al căror psihotip există schimbare periodică fazele hipertimice și hipotimice. Mai mult, în faza hipertimică, trăsăturile hipertimicului în cicloid pot fi mai pronunțate decât în hipertimicul în sine. În faza hipotimică, cicloidul este în principal într-o stare depresivă. Frecvența cu care alternează aceste două faze poate varia. Pentru unii oameni, aceste schimbări constante de dispoziție de la o extremă la alta apar literalmente de mai multe ori în timpul zilei. Și pentru alte cicloizi, astfel de fluctuații pot fi asociate cu schimbarea anotimpurilor.

10. Conform.

Acest psihotip include persoane care, fără a avea propriul lor nucleu personal ca atare, se concentrează constant pe un grup care este important pentru ei - familie, companie, colegi și acționează așa cum este obișnuit în acest grup.

11. Instabil.

Dacă o personalitate conformă depinde de opinia grupului și o poate ține, atunci o persoană instabilă nu poate ține nimic și fluctuează în funcție de cine este lângă. Cu toate acestea, trăsăturile sale pot să nu arate proprietățile vreunui psihotip, ci doar unul cu energie scăzută.

Psihotipurile nu trebuie împărțite în „bune” și „răi”: trebuie să le accepți așa cum sunt, cu toate avantajele și dezavantajele lor: fiecare dintre ele este de neînlocuit în domeniul său, la locul său. După cum scrie A.P. Egides, paranoizii și epileptoizii mișcă istoria. Fără activitățile lor nu ar exista o dezvoltare istorică. Schizoizii generează idei. Oamenii paranoici izolează unele idei semnificative din punct de vedere social de multe altele, le dau putere și formează mișcări pentru aceste idei. Epileptoizii aduc ideea de paranoic în societate, organizând alți epileptoizi și non-epileptoizi. Histeroizii sunt personalități creative, Hyperthyms umplu lumea cu energia lor. Psihastenoizii sunt buni performanți, sensibilii dau căldură echipei. Hipotimii au un ochi critic ager.

Oamenii nu ar trebui să se refacă unii pe alții, scopul ar trebui să fie comunicarea corectă, ținând cont de trăsăturile de personalitate ale celor din jur, dorința de a-i ajuta pe fiecare să găsească locul în care să se poată exprima cel mai bine, să aducă beneficii maxime, să dezvolte și să-și realizeze toate caracteristici, abilități și talente inerente.

În viață, psihotipurile sunt rareori găsite în „forma lor pură”. De obicei, fiecare persoană posedă proprietățile a două sau trei dintre ele, combinându-le în grade diferite.

Întreaga populație a planetei poate fi împărțită într-un anumit număr de grupuri, care se disting unele de altele prin natura comportamentului și reacția la stimulii mediului. Abilitatea de a determina psihotipurile de personalitate va ajuta la valorificarea la maximum a potențialului unei persoane, evitând cu prudență contradicțiile acute. Aceste cunoștințe sunt indispensabile pentru liderii de echipe de lucru și pentru antreprenorii privați.

Psihotip - ce este?

Trăsăturile distinctive ale comportamentului unei persoane, atitudinea sa față de viață, evenimente și reacția la stimuli formează un tip specific de personalitate. Desigur, toți oamenii sunt diferiți, dar viziunea lor asupra lumii și interacțiunea cu ceilalți este determinată de psihotipul caracteristic fiecăruia.

Această abordare șablon a fost folosită în conceptul pseudo-științific - socionics. Trecând un test de psihotip și răspunzând la întrebări simple, fiecare persoană poate verifica cât de bine corespunde unui anumit tip. Nu poate fi complet garantat că mai multe tipuri de comportament social nu pot coexista într-o singură persoană. Procentul acestor indivizi unici nu este atât de mare, așa că poate fi considerat o eroare pe care socionica o permite în definițiile sale.

Psihotipurile nu se formează prin creștere sau educație. Această diferență este inerentă unei persoane de la bun început și rămâne constantă pe tot parcursul vieții sale. Mai mult, îi impune trăsături în gesturi, expresii faciale și aspect. De aceea oricine poate întâlni într-un alt colț al planetei o persoană care are o asemănare izbitoare cu el. Oamenii vor fi diferiți: limba, culoarea pielii, înălțimea sau greutatea pot diferi. În acest caz, asemănarea trăsăturilor feței, privirii, gesturilor, poate chiar a modului de a vorbi vor fi vizibile. Această împrejurare face posibilă împărțirea umanității în grupuri care au psihotipuri de personalitate caracteristice doar lor.

Diferențele de psihotipuri în funcție de gen

Genul impune unui individ o percepție complet diferită a realității. Nu este un secret pentru nimeni că femeile sunt mai atente la detalii și la lumea din jurul lor, observă și își amintesc totul. În același timp, adesea nu pot discerne întregul din spatele detaliilor și nu pot vedea imaginea completă.

Bărbații – în schimb – au capacitatea de a vedea lumea mai larg, ceea ce le oferă capacitatea de a analiza problema mai global. În același timp, pur și simplu sunt indiferenți la detalii și nu observă de ce sunt atinse doamnele.

Această diferență își pune propria întorsătură asupra psihotipurilor femeilor. Ca urmare, toate pot fi consolidate de următoarele diferențe:

Mamă veșnică. Astfel de femei întotdeauna le pasă și au grijă de cineva. Ei ocupă poziții de conducere în familie.
Activist. Ei preferă să trăiască pentru ei înșiși. Acestea sunt femei puternice și independente care necesită atenție și îngrijire.
Altruist. Ea își construiește lumea în jurul bărbatului ei iubit, ale cărui interese sunt pe primul loc pentru ea.
fiica. Acest tip nu poate trăi fără îngrijire și tutelă. În viață, predomină doar propriile interese. De obicei stricat.

Psihotipurile bărbaților au și o culoare suplimentară datorită genului lor:

Tată. Totul este sub control. În familie, el cere ascultare fără îndoială. Evită să admită greșelile și să facă compromisuri.
Activist. El caută profit peste tot și în orice, inclusiv în căsătorie. Iubește riscul. Prioritatea sunt dorințele tale.
Altruist. Un om de afaceri, pentru el familia este pe primul loc. El o înconjoară cu grija și atenția lui.
fiule. Mândru și egoist - un copil veșnic. Trăiește o zi la un moment dat, predispus la risipire.

Definiţia psychotype

În 1968, profesorul german de psihiatrie Karl Leonhard a elaborat o clasificare a principalelor trăsături caracteristice de personalitate. De atunci, socionica a început să prindă contur. Tipurile de personalitate psihologică pot fi determinate prin efectuarea de teste. Întrebările care nu au legătură între ele ne permit să identificăm caracteristicile comportamentului unei persoane. Cu cât sunt mai multe întrebări în teste, cu atât se pot determina mai precis caracteristicile comportamentului unei persoane. Și, de asemenea, apartenența lui la un tip sau altul. În medie, testele standardizate conțin mai mult de 80 de întrebări.

Mai jos ne vom uita la principalele grupuri psihologice care au fost formulate de psihiatrul sovietic Andrei Lichko. După ce a studiat cu atenție informațiile prezentate, fiecare va putea afla în mod independent la ce tip psihologic este predispus. Și pentru aceasta nu trebuie să faceți un test de psihotip obositor.

Paranoid

Transportatorii de acest tip au un simț ridicat al scopului. În căutarea unui scop, ei sunt capabili să arate dispreț față de interesele oamenilor din jurul lor. Deja de mici, după ce și-au stabilit principala sarcină în viață, sunt gata să-și neglijeze propria bunăstare, să renunțe la multe bucurii din viață pentru a-și îndeplini planurile.

De obicei, purtătorii acestui psihotip sunt oameni foarte energici și independenți. Atunci când sunt în contact cu ceilalți, aceștia manifestă o categoricitate sporită, ceea ce poate jigni sau umili interlocutorul. În plus, astfel de oameni se caracterizează de obicei printr-o iritabilitate crescută, care se transformă cu ușurință în furie. Le lipsește compasiunea pentru ceilalți și sunt predispuși la autoritarism.

Datorită trăsăturilor de caracter existente, ei preferă munca individuală, unde nu este nevoie să se uite înapoi la echipă în deciziile lor. Astfel de oameni au crescut creativitatea în rezolvarea problemelor complexe. Proiectele și ideile mari se nasc ușor în capul lor.

Epileptoid

Încă din copilărie, astfel de oameni manifestă o acuratețe sporită și economisire față de lucrurile din jurul lor. Sunt fiabile și eficiente. Pentru ei, a întârzia la o întâlnire este ca moartea. Capabil să-și apere în mod activ poziția. Infractorul nu ar trebui să spere că epileptoizii își vor lăsa farsa fără răspuns.

Aceștia sunt prieteni adevărați. Practic, nu au niciodată cunoștințe ocazionale. Cu toate acestea, ei nu sunt capabili să ierte trădarea.

Sunt conservatori și energici. Ei organizează și aranjează nu numai lucrurile din jurul lor, ci și oamenii. În același timp, o fac energic și intenționat. În situații extreme nu le lipsește curaj. Această calitate în viața de zi cu zi se exprimă în manifestarea violentă a furiei la cea mai nesemnificativă ocazie și intoleranță pentru greșeli sau neajunsuri minore.

hipertim

Caracteristicile psihotipului se caracterizează prin optimism inepuizabil, generozitate, energie și veselie în orice împrejurare. Astfel de oameni pot da dovadă de familiaritate, frivolitate și sunt predispuși la riscuri nejustificate. În același timp, sunt dezorganizați, iar atitudinea lor superficială față de orice îi face incapabili de munca de rutină monotonă care necesită o concentrare sporită.

Singurătatea și lenevia îi conduc la o stare depresivă. Poate de aceea sunt centrul oricărei companii, transformând o întâlnire de prieteni într-o distracție fără sfârșit.

În ciuda înclinației pentru aventurism, ei arată umanitate și bunătate față de ceilalți. Ei nu au ranchiună pentru insultele care le-au fost aduse; ei uită foarte repede de ele.

Este tipic ca hipertimii să imite munca viguroasă și productivă. În mod uimitor, această calitate îi ajută să urce cu succes pe scara carierei, în ciuda atitudinii lor superficiale. Sunt minunați inițiatori de noi proiecte și direcții. Dar de îndată ce lucrurile se stabilesc într-un curs stabil, măsurat, hipertimii vor părăsi această activitate cu prima ocazie în căutarea uneia noi.

Histeroid

Oamenii care aparțin acestui grup psihologic de socionici vor să fie întotdeauna în centrul atenției. O dorință înnăscută de comportament demonstrativ îi obligă pe acești oameni să realizeze ceea ce își doresc în orice fel. Nu contează pentru ei ce nuanță va fi faima lor. Transportatorii de acest tip sunt capabili de intrigi și ipocrizie. Au o stimă de sine ridicată. Riscul nejustificat pentru ei este, în primul rând, jocul pentru public.

În același timp, au calități pe care le posedă alte psihotipuri. O persoană isterica poate fi caracterizată prin următoarele calități:

Perseverență și activitate.
Inițiativă.
Abilitati de comunicare, abilitati organizatorice remarcabile.

Aceștia sunt oameni marcați de talent. Mulți se realizează în profesii creative.

Schizoid

Au o minte analitică extraordinară. În același timp, sunt retrași și duc un stil de viață pe îndelete și detașat. Ei contactează cu un cerc restrâns de persoane selectate, de obicei mai în vârstă. Pot avea succes pentru că sunt inițial înzestrați cu abilități și talent. Ei au propria lor viziune asupra lucrurilor obișnuite, care diferă de evaluarea general acceptată. Ei iubesc singurătatea, dar au nevoie de cel puțin o persoană care să le înțeleagă și să le accepte.

Psihastenoid

Aceștia sunt oameni suspicioși și nesiguri. Ei își fac în mod constant griji pentru viața lor și soarta celor din jur și a celor dragi. Proprietarii unei game largi de fobii: de la frica de întuneric la verminofobie. Le este frică de responsabilitate și de luarea deciziilor.

Sunt conștiincioși și eficienți, de încredere și autocritici. Sunt capabili să se teamă de viitorul pe care îl inventează ei înșiși. Aceasta este o caracteristică unică de care le lipsește altor psihotipuri.

Sensibil

Sensibili și impresionabili, corpuri de casă. Au calm, simțul datoriei, oameni foarte disciplinați și responsabili. Sunt exigenți și obiectivi față de ei înșiși, în același timp capabili să se autodeprecieze. Sunt amabili și atenți cu oamenii din jurul lor.

În circumstanțe extraordinare, devin confuzi și își pierd autocontrolul. Relațiile bune cu ceilalți sunt o regulă prioritară pentru ei.

Hipotim

O trăsătură distinctivă a acestui tip este manifestarea constantă a nemulțumirii din orice motiv. Vulnerabil și sensibil, foarte suspicios. Prin urmare, îi tratează pe ceilalți cu prudență, așteptându-se constant la un fel de amenințare de la ei. Ei preferă un cerc închis de comunicare și sunt corpuri de casă.

Acestor tipuri de oameni le place să se plângă constant de circumstanțele vieții sau să spună povești despre situații dificile din viața lor. Prin urmare, în ciuda plângerilor constante către alții, ei au mare nevoie de ele.

Tip conform

Ele cad cu ușurință sub influența și dependența altor persoane. Sunt incapabili de critică. Ei preferă tot ceea ce este statistic mediu - vederi, comportament, haine etc. Datorită inconsecvenței lor totale, proprietarii de tip conformal nu intra niciodată în conflict cu ceilalți. Prietenos și eficient. Ei iau contact cu ușurință. O schimbare radicală a fundamentelor vieții este insuportabilă pentru ei.

Tip instabil

Psihotipurile umane conforme și instabile au multe în comun. Diferența dintre acestea din urmă constă în impermanența în orice. Astfel de oameni sunt vorbăreț și își bagă mereu nasul în lucruri care nu sunt ale lor. Își pierd rapid interesul pentru tot ceea ce întâlnesc. Acești oameni preferă să trăiască astăzi și nu sunt capabili să se gândească la viitor.

Astenic

Acești oameni tind să fie iritați de ceva de cele mai multe ori. Ele se caracterizează prin energie vitală scăzută și capacitatea slabă de a-ți aminti. Există o lipsă de inițiativă din cauza anxietății constante și a fricii de a greși.

În același timp, sunt îngrijiți, eficienți, modesti și disciplinați. Le este frică de relațiile apropiate, dar sunt prietenoși și uită repede nemulțumirile. Se caracterizează printr-un mare atașament față de lucruri.

Tip labil

Cel mai mic motiv contribuie la o schimbare bruscă a dispoziției. Sunt afectuosi si sensibili. Oameni sinceri și receptivi. Persoanele care se caracterizează prin astfel de psihotipuri de comportament se caracterizează prin iritabilitate și temperament fierbinte. În același timp, au o intuiție foarte dezvoltată și sunt capabili să înțeleagă bine caracterul celor din jur.

Cicloid

Inițiativă, sociabil, vesel. Starea de spirit a unor astfel de oameni este în continuă schimbare, indiferent de lumea din jurul lor. De asemenea, se caracterizează prin iritabilitate și inconsecvență în acțiunile și judecățile lor. Aceștia iau criticile cu asprime, deși își înțeleg neajunsurile. Din cauza schimbărilor constante de dispoziție, ei strică adesea relațiile cu oamenii care le sunt dragi, dar nu pot face nimic cu natura lor, de care suferă foarte mult.

Psihotipurile umane enumerate mai sus pot fi pronunțate și, dimpotrivă, practic invizibile pentru alții. Important este că oricât de mult lucrează o persoană asupra sa, nu are posibilitatea de a-și schimba comportamentul psihologic.

Descrierea psihotipurilor vă permite să vă identificați punctele slabe și punctele forte, ceea ce, printr-o abordare sistematică, vă va ajuta să evitați consecințele negative asociate cu interacțiunea unei persoane și a lumii din jurul vostru și să vă integrați organic în societatea modernă.

Psihotip - ce este?

Diferențele de psihotipuri în funcție de gen

Această diferență își pune propria întorsătură asupra psihotipurilor femeilor. Ca urmare, toate pot fi consolidate de următoarele diferențe:

Mamă veșnică. Astfel de femei întotdeauna le pasă și au grijă de cineva. Ei ocupă poziții de conducere în familie.
Activist. Ei preferă să trăiască pentru ei înșiși. Acestea sunt femei puternice și independente care necesită atenție și îngrijire.
Altruist. Ea își construiește lumea în jurul bărbatului ei iubit, ale cărui interese sunt pe primul loc pentru ea.
fiica. Acest tip nu poate trăi fără îngrijire și tutelă. În viață, predomină doar propriile interese. De obicei stricat.

Psihotipurile bărbaților au și o culoare suplimentară datorită genului lor:

Tată. Totul este sub control. În familie, el cere ascultare fără îndoială. Evită să admită greșelile și să facă compromisuri.
Activist. El caută profit peste tot și în orice, inclusiv în căsătorie. Iubește riscul. Prioritatea sunt dorințele tale.
Altruist. Un om de afaceri, pentru el familia este pe primul loc. El o înconjoară cu grija și atenția lui.
fiule. Mândru și egoist - un copil veșnic. Trăiește o zi la un moment dat, predispus la risipire.

Definiţia psychotype

Paranoid

Epileptoid

Aceștia sunt prieteni adevărați. Practic, nu au niciodată cunoștințe ocazionale. Cu toate acestea, ei nu sunt capabili să ierte trădarea.

hipertim

Singurătatea și lenevia îi conduc la o stare depresivă. Poate de aceea sunt centrul oricărei companii, transformând o întâlnire de prieteni într-o distracție fără sfârșit.

În ciuda înclinației pentru aventurism, ei arată umanitate și bunătate față de ceilalți. Ei nu au ranchiună pentru insultele care le-au fost aduse; ei uită foarte repede de ele.

Histeroid

În același timp, au calități pe care le posedă alte psihotipuri. O persoană isterica poate fi caracterizată prin următoarele calități:

Perseverență și activitate.
Inițiativă.
Abilitati de comunicare, abilitati organizatorice remarcabile.

Aceștia sunt oameni marcați de talent. Mulți se realizează în profesii creative.

Schizoid

Psihastenoid

Sensibil

În circumstanțe extraordinare, devin confuzi și își pierd autocontrolul. Relațiile bune cu ceilalți sunt o regulă prioritară pentru ei.

Hipotim

Tip conform

Tip instabil

Astenic

Tip labil

Cicloid

Fiecare persoană are trăsături de caracter unice care îl fac să iasă în evidență din mulțimea celorlalți. Cu toate acestea, există câteva mici asemănări în comportamentul uman și atitudinea față de viață. Tocmai pe baza unor asemenea asemănări, psihologii au încercat de secole să creeze o clasificare a psihotipului unei persoane și să evidențieze principiile pentru determinarea acestuia.

Clasificarea principalelor tipuri de personalitate

În lumea modernă, există un număr mare de opțiuni pentru împărțirea personalităților în diferite tipuri psihologice. Cele mai comune teorii sunt cele ale lui Carl Jung și Hipocrate. Primul om de știință a împărțit toți oamenii în două psihotipuri principale.

Introvertit. O astfel de persoană este reticentă să ia contact cu lumea exterioară și adesea se cufundă în experiențele sale interioare.
Extravertit. Acești oameni sunt deschiși și sociabili; nu pot fi singuri mult timp, deoarece preferă să fie des în societate.

Hipocrate și-a creat propria clasificare, care este în prezent una dintre cele mai comune teorii. Conform definiției specialistului, există 4 psihotipuri.

Sanguine. O persoană optimistă care se poate adapta cu ușurință la o nouă echipă. Pozitiv și nu-i place rutina.
Coleric. El se caracterizează prin impulsivitate și dezechilibru. Natura este pasională și extrem de emoțională, lipsită de perseverență.
Persoană flegmatică. Astfel de oameni sunt calmi și echilibrați, persistenti și asidui, iar emoțiile lor sunt stabile. Adevărat, ei sunt adesea lenți în munca lor.
Melancolic. Acest psihotip se distinge prin vulnerabilitate, sensibilitate excesivă, este fricos și adesea își face griji chiar și pentru fleacuri. Este adesea tristă și preferă singurătatea decât compania zgomotoasă.

Există indivizi de același tip, și sunt cei care reușesc să îmbine două tipuri psihologice cu predominanța unuia anume.

De ce este necesar să vă cunoașteți psihotipul?

Este imposibil să atribui o persoană exclusiv unui psihotip, deoarece toată lumea are trăsături de caracter din clasificări diferite. Doar că unele dintre ele apar mai clar, în timp ce altele apar doar în anumite situații, sau nu sunt atât de pronunțate.

Este important să știm ce psihotip are o persoană, deoarece devine posibilă corectarea unor trăsături care interferează cu relațiile cu cei dragi, cu colegii sau în viață în general. Cunoașterea de sine vă va ajuta să vă realizați mai rapid și cu mai mult succes într-un anumit domeniu de activitate și să vă adaptați la societate.

La fel de important este sa tii cont de trasaturile de caracter ale altei persoane pentru a putea construi relatii potrivite intre indragostiti, colegi sau rude. Astfel, este posibil să se prezică reacția la întrebarea sau răspunsul interlocutorului, comportamentul acestuia într-o anumită situație.

Principii și metode de determinare a machiajului psihologic

În prezent, există un număr mare de opțiuni pentru clasificarea tuturor personalităților în anumite psihotipuri, deoarece fiecare om de știință își identifică propriile criterii de distribuție. Toate sunt destul de subiective, dar au dreptul de a exista. Specialistul german Karl Leonhard vă oferă clasificarea și modalitățile de a vă determina tipul de personalitate.

hipertimic. Acest tip include persoane active, energice, sociabile, le place să fie în centrul atenției și nu suportă rutina, singurătatea, dar nu doresc să asculte părerile altora sau să le asculte.
Distimic. Opusul absolut al primului tip: aceștia sunt oameni timizi și lenți, uneori pesimiști, nu le plac situațiile conflictuale, sunt prieteni doar cu câțiva și se supun doar celor în care au încredere.
Excitabil. Persoane extrem de iritabile pentru care este doar o chestiune de timp până să intre într-o ceartă sau să înceapă un conflict. S-ar părea că acum persoana este calmă și pozitivă, dar brusc totul începe să-l enerveze teribil, se presupune că este subestimat și nerespectat, așa că trebuie să aflăm care este motivul.

Blocat. Persoanele care sunt constant jignite cu sau fără motiv, suspectează pe cineva de ceva și le place să dea prelegeri altor persoane se pot include în acest grup. Despre astfel de oameni spun adesea: „este mereu nemulțumit de ceva”.
Cicloid. Este dificil pentru astfel de oameni să-și determine tipul de personalitate, deoarece starea de spirit a acestei persoane este foarte schimbătoare. Dacă gândurile pozitive se coacă în cap în acest moment, atunci persoana este sociabilă și lipsită de conflicte, dar atunci când starea sa de spirit se schimbă, devine retras, este dificil să ia contact și este mai bine să nu-l provoci în conflict.
Pedant. Specificitatea, construirea unui plan, respectarea strictă a tuturor punctelor - o descriere de acest tip. Le place ca totul să fie corect, așa că își impun multe cerințe celorlalți.
Nerăbdător. Este ușor să vă determinați psihotipul în acest caz - indivizii sunt timizi, lipsiți de inițiativă și le este frică să ia o decizie. Fără ajutorul unei alte persoane, le este foarte greu să acționeze în situații dificile.

Emotiv. Naturi vulnerabile, pline de compasiune, subtile și impresionabile. Când comunicați cu ei, ar trebui să vă selectați cu atenție cuvintele, dar sunt oameni foarte de încredere, pentru că sunt foarte responsabili.
Demonstrativ. Principalul lucru pentru acest psihotip este puterea. Îți dorești în mod constant să fii în centrul atenției și să fii mereu un lider, așa că răspândirea zvonurilor și împletirea intrigilor este o activitate frecventă.
Exaltat. Astfel de oameni trăiesc după emoții, experiențe, sentimente. Naturi creative și amoroase, ei reacționează violent chiar și la lucruri mărunte. Starea de spirit este schimbătoare.

Este absolut ușor să-ți determini propriul psihotip și pe cel al altei persoane: o persoană dragă, un coleg sau o persoană dragă. Cu toate acestea, există câteva alte modalități de a te „găsi” pe care le descriu alți oameni de știință.

Potrivit lui C. G. Jung

Psihologul elvețian Carl Gustav Jung a creat prima clasificare a psihotipurilor umane. Pe baza lucrărilor sale, a fost dezvoltată una dintre științele moderne despre personalitate - socionica. Această direcție studiază interacțiunea individului și a lumii din jurul său, pe baza teoriei psihologiei, sociologiei și informaticii. Există 8 tipuri psihologice în total. Socionica merge mai departe și definește 16, pe baza a două principale - extrovertiți și introvertiți.

Extravertiții sunt definiți de mai multe tipuri psihologice.

logic-intuitiv. O persoană știe exact de ce are nevoie, începe cu ușurință lucruri noi, își poate asuma riscuri, dar evaluează profund ceea ce se întâmplă în jurul său.
logic-senzorial.Întotdeauna termină munca pe care o începe, este practic, sociabil, arată preocupare față de cei dragi, dar poate fi aspru și încăpățânat.
Etic-intuitiv. Personalitatea este foarte emoționantă și poate prezice evenimentele viitoare, pregătindu-se pentru ele în avans.
Etico-senzorial. Are capacitatea de a exercita o influență emoțională asupra oamenilor, iar de dragul altei persoane își poate sacrifica interesele.
Intuitiv-logic. O astfel de persoană se obosește repede de monotonie; există o mulțime de idei noi în capul lui, care apoi sunt ușor de adus la viață.
senzorial-logic. Victoria este ceea ce este important pentru această personalitate, chiar dacă trebuie câștigată cu forța. Nu se va supune celorlalți, dar conducerea este distracția lui preferată.
Intuitiv-etic. Simte subtil pe ceilalți, așa că poate oferi sfaturi practice, sprijin și liniște.
senzorial-etic. Puțini oameni își cunosc personalitatea reală, pentru că pentru alții o astfel de persoană încearcă să pară extraordinară. Cunoscând punctele slabe ale mediului său, le poate folosi pentru manipulare.

Printre introvertiți, se disting o serie de psihotipuri.

logic-intuitiv.Îi place să comunice în esență și nu suportă vorbăria goală. Găsește răspunsuri la întrebări prin reflecție, iar dacă acest lucru nu funcționează, începe să folosească intuiția.
logic-senzorial. Este pedant, iubește ordinea și rigoarea în toate și privește toate lucrurile din viață în mod realist.
Etic-intuitiv. Acest tip de personalitate are calitățile unui profesor. Natura este vulnerabilă, empatică și poate da sfaturi bune.
Etico-senzorial.În raport cu ceilalți oameni, el menține o distanță psihologică și împarte pe toți în „noi” și „nu ai lui”. Știe să se ridice nu numai pentru sine, ci și pentru familia lui.

Intuitiv-logic. Nu-i place să-și asume riscuri, ia decizii cu prudență, prețuiește confortul și nu-i plac izbucnirile emoționale.
senzorial-logic. El termină toată munca la timp, învață despre lumea din jurul lui prin sentimentele sale și respinge minciuna.
Intuitiv-etic.Știe cum să cucerească oamenii pentru că îi simte la nivel intuitiv. Ea dedică mult timp aspectului și relaxării ei.
senzorial-etic. Această persoană adoră să se simtă îngrijită de ceilalți, nu intră în conflicte și nu suferă de munca de rutină sau monotonie în viață.

Potrivit lui J. Holland

Tehnica lui John Holland este necesară pentru a vă putea determina cu ușurință și rapid abilitățile în domeniul profesional. Există mai multe psihotipuri.

Realist. Profesiile care necesită dexteritate, activitate și lucrul cu obiecte specifice sunt potrivite. Se vor regăsi în domeniul economic, în activități legate de chimie și fizică.
Intelectual. Adesea, astfel de oameni se dedică științei. Prin natura lor, în majoritatea cazurilor sunt introvertiți. Judecățile lor sunt originale și independente datorită mentalității lor analitice.
Social. Extravertiți care luptă pentru leadership și prezență constantă în societate. Datorită tendinței lor de a preda pe alții, profesiile din medicină, pedagogie și psihologie sunt potrivite.

Convenţional. Preferă să lucreze după o schemă bine stabilită, un algoritm și nu se tem de rutină. Se simt grozav la locul de muncă al unui finanțator, contabil, comerciant și așa mai departe.
Întreprinzător. Caracteristica principală este dorința de leadership, astfel încât profesiile au nevoie de acelea care își pot demonstra statutul și pot conduce alți oameni. Opțiuni excelente ar fi posturile de diplomat, reporter, cooperator și manager.
Artistic. Intuiția și imaginația, o abordare creativă a situației sunt ceea ce se bazează o astfel de persoană în munca sa. Se simt grozav în științe umaniste: istorie, filozofie, lingvistică, artă.

Potrivit lui Oldham-Maurice

Un alt specialist, Oldham-Maurice, a oferit științei propria sa versiune de determinare a tipului psihologic de personalitate.

conștiincios.În munca sa, el dedică timp detaliilor, încearcă să înțeleagă ce decizie va fi corectă și abia apoi începe să acționeze. Întotdeauna își atinge obiectivele pentru că le urmărește cu insistență. Cu toate acestea, eforturile excesive pentru perfecțiune și dependența de muncă pot dăuna persoanei în sine.
Încrezător în sine. Persoane ambițioase, încrezătoare și competitive, care adesea obțin succes în cariera lor. Însă încrederea în sine și îngâmfarea excesivă, cererea de laudă constantă îi pot îndepărta pe alții de la tine.
Devotat. O astfel de persoană ascultă întotdeauna conducerea, opiniile celorlalți, este politicoasă și plină de tact cu ceilalți, dar fără sfatul lor nu poate lua o decizie pe cont propriu, ceea ce este adesea foarte perturbator în propria viață.
Dramatic. O persoană emoțională căreia îi place să fie în centrul evenimentelor, să împărtășească știri, povești interesante și, de asemenea, să fie atractivă ca aspect. Dezavantajele includ dramatizarea excesivă a situației și dorința de a fi centrul universului.

Vigilent. Persoane precaute și independente care iau cu ușurință orice decizie pe cont propriu. Cu toate acestea, sunt foarte suspicioși și pot vedea o captură în orice.
Sensibil. Este important ca astfel de psihotipuri să se afle într-un mediu care le este familiar, fără prea multe schimbări. Sunt politicoși și atenți; nu pot să se deschidă și să aibă încredere în toată lumea.
Aventuros. Nu este foarte preocupat de cei din jur, își asumă mereu orice risc, pentru că este plin de curaj și determinare. Adevărat, ei pot fi prea impulsivi și adesea înșală în beneficiul lor.
Pustnic. Persoane singure care nu au nevoie de companie și comunicare. Ei arată indiferență față de aproape orice.

Altruist. Le place să arate grijă, sunt supuși și adesea fac sacrificii, contrar intereselor lor.
Agresiv. Persoane intenționate, persistente și persistente. Le place să își asume responsabilitatea și nu le este frică de munca grea, dar sunt prea exigenți și cruzi.
Serios. Ei privesc lucrurile cu sobrietate, evaluează realist situația și acționează numai după anumite reflecții. Autocritica și stima de sine scăzută interferează cu viața.

Fiecare clasificare dezvăluie latura psihologică a personalității în felul său, dar puteți observa trăsături comune de caracter care sunt combinate într-un anumit tip.

Instrucțiuni

Tipul schizoid de oameni se distinge prin responsabilitate crescută și constanță. Ei trăiesc într-o lume a iluziilor lor, adăpostesc speranțe nerealiste de a-și schimba viața. În comunicare, sunt ușor seci și formali, preferă să păstreze distanța și sunt reticenți în a vorbi despre ei înșiși. Nu urmează moda - preferă hainele practice, confortabile. Un schizoid poate fi recunoscut după mișcările sale unghiulare, vorbirea monotonă și abruptă. De obicei, aproape că nu are expresii faciale. Cercul lui de prieteni este mic, dar sunt de încredere.

O persoană care aparține tipului epileptoid se distinge prin acuratețe, pedanterie, punctualitate și muncă asiduă. Această persoană este conservatoare, de încredere și calculatoare. Oamenii de acest tip preferă să se îmbrace clasic; conversația lor este calmă și amănunțită. Pragmatic, nu pierde timpul cu fleacuri. Dacă cineva strânge ceva, atunci colecția colectată va avea și valoare practică.

Hyperthyma se distinge prin rezistență și energie. Este întreprinzător și predispus la riscuri, îi place să facă multe lucruri în același timp și reușește în ele. Are o voce expresivă și un discurs vioi, figurat. În timp ce vorbește, gesticulează. De obicei are un simț al umorului dezvoltat și este viața oricărei companii; are nevoie de un mediu constant. Are o mare varietate de hobby-uri, se îmbracă la modă, dar discret și are bun gust.

Astenic – meticulos și scrupulos, dar nu-i place să ia inițiativă. Este ușor de gestionat și nu este predispus la ambiție, un interpret conștiincios și atent, modest, decent și harnic. Hobby-urile lui sunt de obicei activități liniștite - cuvinte încrucișate, șah, citit. Hainele lui sunt modeste și discrete. Are o voce liniștită și o dicție neclară.