महिला संघात पुरुष कसा असावा. माझे पती महिला संघात काम करतात: माझ्या पतीला त्याच्या सहकाऱ्यांचा हेवा वाटावा का? महिला संघात संघर्ष

प्रत्येकाला हे समजले आहे की मत्सर ही चांगली भावना नाही. शिवाय, हे मत्सरी व्यक्ती आणि त्याचा विवाह जोडीदार या दोघांच्याही मानसिकतेचा नाश करते. परंतु वस्तुस्थिती कायम आहे आणि एका रशियन पोर्टलने केलेल्या संशोधनानुसार, स्त्रियांना मत्सर होण्याची अधिक शक्यता असते.

अशाप्रकारे, समाजशास्त्रीय सर्वेक्षणाचे निकाल असे म्हणतात की 45% विवाहित महिला 25 वर्षांखालील महिला त्यांच्या कामातील सहकाऱ्यांबद्दल त्यांच्या पतीचा हेवा करतात. त्यांच्यापैकी 36% लोक त्यांच्या जोडीदाराशी त्यांच्या अविश्वासावर चर्चा करणे आणि मत्सराचे दृश्य तयार करणे आवश्यक मानतात. 9% लोकांना हेवा वाटतो, परंतु ते त्यांच्या पतीला त्यांच्या दुःखाबद्दल सांगू नका. अधिक प्रौढ वयात, पती आणि सहकारी यांच्यातील संभाव्य प्रेमसंबंधाबद्दल चिंतित असलेल्या स्त्रियांची टक्केवारी 45 ते 35% पर्यंत कमी होते.

पुरुषांपैकी फक्त 22% पुरुष सहकाऱ्यांबद्दल त्यांच्या पत्नीचा हेवा करतात आणि परिस्थिती नियंत्रणात ठेवण्याचा प्रयत्न करतात. वयानुसार, ते कामावर विपरीत लिंगाच्या सहकाऱ्यांच्या उपस्थितीबद्दल अधिक उदासीन होऊ लागतात.

काही, अनुभवी प्रतिसादकर्त्यांनी ते स्वतः केले योग्य निष्कर्ष, जर पती महिला संघात काम करत असेल तर याचा अर्थ असा नाही की कामावर विश्वासघात होईल. ओळखी कुठेही आणि केव्हाही होऊ शकतात, विशेषत: जर माणूस बाजूला पाहण्याचा कल असेल तर. हे खरे आहे की हे शहाणपण वयानेच येते.

मानसशास्त्रज्ञ खूप भावनिक स्त्रियांना सल्ला देतात की त्यांनी याबद्दल "स्वतःचे काम" करू नये, कुटुंबाच्या भविष्याबद्दल भीतीची भावना विकसित करू नये आणि त्याहीपेक्षा, त्यांच्या पतीला त्यांच्या चिंतांबद्दल सांगू नये. हे फक्त त्याला अंडी देऊ शकते आणि परिणाम अप्रत्याशित असेल. मत्सर हे मुख्यतः स्वतःवर विश्वास नसल्याचा सूचक आहे, पतीमध्ये नाही.

तुमच्या जोडीदाराच्या सहकर्मचाऱ्यांना जाणून घेण्याचे कारण शोधणे आणि परिस्थितीचे खरोखर मूल्यांकन करणे चांगले. काळजी करण्यासारखे काही असू शकत नाही. पण, जरी संघात रुचीपूर्ण आणि आकर्षक महिला असल्या तरी काय काम करायचे हे स्पष्ट होईल. कायदेशीर गृहिणीला सैल न होण्यासाठी, परंतु शारीरिक आणि बौद्धिक दोन्ही प्रकारे स्वत: ला सुदृढ ठेवण्यासाठी हे केवळ प्रोत्साहन आहे.

जर एखादी स्त्री सतत तिच्या मैत्रिणींकडे तक्रार करत असेल की तिला तिच्या पतीच्या सहकाऱ्यांचा हेवा वाटत असेल तर तिने विचार केला पाहिजे की ती नकारात्मक परिस्थिती स्वतःकडे अधिक आकर्षित करत आहे. मित्र देण्याची शक्यता नाही उपयुक्त सल्ला, आणि प्रत्येक वेळी त्याच विषयावर चर्चा करताना, आपण त्यावर पूर्णपणे स्थिर होऊ शकता.

तज्ञांनी या समस्येच्या दुसऱ्या बाजूबद्दल विचार करण्याची शिफारस केली आहे की महिला संघातील पुरुष नेहमीच आनंदी नसतो. उलटपक्षी, बरेच लोक गोरा लिंगाशी दैनंदिन संप्रेषण करू शकत नाहीत. म्हणून, पत्नीने तिच्या पतीकडे लक्ष दिले पाहिजे, ऐकले पाहिजे, समर्थन दिले पाहिजे आणि एक मित्र म्हणून सल्ला द्या जो स्त्री मानसशास्त्र अधिक चांगल्या प्रकारे समजतो.

बहुधा, स्त्रियांच्या युक्त्या आणि गप्पाटप्पाच्या सर्व बारकावे शिकून घेतल्यावर, जेव्हा काहीजण त्यांच्या स्वत: च्या फायद्यासाठी आणि उच्च अधिकृत स्थितीसाठी सहकारी तयार करण्यास तयार असतात, तेव्हा तो त्याच्या विश्वासू, साध्या मनाच्या सोबत्याला अधिक महत्त्व देऊ शकेल.

जरी पुरुष देखील स्वार्थ आणि विश्वासघात द्वारे दर्शविले जाऊ शकतात, स्त्रिया अधिक परिष्कृतपणे वागतात.

असे मानले जाते की "स्त्रियांमध्ये" बर्याच वर्षांपासून काम करणारा पुरुष त्यांच्यासारखा बनतो. अशा प्रकारे परिस्थिती पाहिली तर मत्सर होण्याचे कारण नाही. नियमानुसार, शैक्षणिक क्षेत्रात अनेक स्त्रिया आहेत आणि जेव्हा मोठ्या महिला संघात 2-3 पुरुष दिसतात तेव्हा त्यांच्याकडे लक्ष वेधले जाऊ शकते, परंतु हे केवळ प्रथमच आहे.

भविष्यात, स्त्रिया त्यांच्या विरुद्ध लिंगाच्या सहकाऱ्यांकडे लक्ष न देता, कोणतीही लाज न बाळगता, त्यांच्या महिलांच्या गंभीर समस्यांबद्दल चर्चा करतात. बर्याचदा हे सहानुभूती निर्माण करत नाही, परंतु केवळ चिडचिड करते आणि कौटुंबिक संबंधमाझे पती कदाचित त्याचे इंप्रेशन शेअर करतील. या क्षणी स्त्रीच्या बाजूने, मुख्य गोष्ट दूर ढकलणे नाही, परंतु संवेदनशीलता आणि समज दर्शविणे आहे.

पत्नीचे वागणे, तिची प्रतिक्रिया आणि आत्मविश्वास यावर बरेच काही अवलंबून असते. जर घरी कोणत्याही कारणास्तव सतत उन्माद असेल तर, कामावर एक माणूस, त्याउलट, कौटुंबिक कलहातून ब्रेक घेईल. घरी ते नक्कीच चांगले, उबदार, शांत असावे.

कामाच्या प्रक्रियेची स्पष्ट संघटना देखील एक महत्त्वाची गोष्ट आहे. जर एखाद्या संघात जबाबदाऱ्या आणि कामाची लय एखाद्याला आराम करण्याची परवानगी देत ​​नाही, तर सहकाऱ्यांना लिंगांच्या विरूद्ध विचार करण्यास वेळ नसतो - प्रत्येकजण समान असतो आणि प्रत्येकाच्या कार्याचे त्याच्या प्रभावीतेवर आधारित मूल्य असते.

प्रत्येक संघाची स्वतःची वैशिष्ट्ये आहेत. परंतु हे संघ प्रामुख्याने समलिंगी असल्यास ते स्पष्टपणे व्यक्त केले जातात. एका पुरुषाने स्वतःचा अनुभव घेतल्यानंतर महिला संघात काम करताना येणाऱ्या अडचणी आणि त्यात टिकून राहण्याचे नियम लिहिले. एक अस्पष्ट मॅन्युअल, प्रामाणिक असणे. परंतु हे पुरुषांसाठी उपयुक्त आहे आणि काहीवेळा स्त्रियांना स्वतःला बाहेरून पाहणे उपयुक्त आहे, बरोबर?

"अरे, तर तू आणि युलिया सहसा दुपारचे जेवण करतात!" आणि माझा पांढरा कप भिंतीवर उडून गेला. नवीन कंपनीतील पहिला कॉर्पोरेट कार्यक्रम माझ्या मैत्रिणीसह एका घोटाळ्यात संपला. मन वळवून मी तिला माझ्यासोबत घेतले आणि त्याचा हा परिणाम आहे. वस्तुस्थिती अशी आहे की मी एका पीआर एजन्सीमध्ये काम करतो आणि माझ्याशिवाय, एक विनयशील तरुण, डावीकडे विभक्त आहे, तेथे 23 ते 30 वयोगटातील सुमारे वीस तरुण स्त्रिया काम करत आहेत. “तू माझ्यापेक्षा त्यांच्याबरोबर जास्त वेळ घालवतोस!” - प्रेयसी रागावलेला आहे. "काय मोठी गोष्ट आहे?" - मी मूर्खपणाने माझा आवाज वाढवतो.
नाही, खरोखर, मानवतेच्या वर्गातील मुलासाठी (20 मुलींसाठी 6 मुले) आणखी काय उरले आहे? फिलॉलॉजी फॅकल्टीचा पदवीधर, जिथे तरुण पुरुषांची संख्या सांख्यिकीय त्रुटीच्या जवळ आहे, म्हणजे अंदाजे 3 ते 100? PR मध्ये तीन वर्षांचा अनुभव असलेल्या व्यक्तीसाठी, 15 किंवा त्याहूनही अधिक, महिलांसाठी एक पुरुष युनिट म्हणजे काय?
माझ्या लंच ब्रेक दरम्यान, मी एक सहकारी बँक कर्मचारी ("कंटाळवाणे, परंतु आमच्याकडे कार आहे") आणि ध्वनी अभियंता ("आमच्याकडे आहे कर्मिक कनेक्शनपण तो त्याच्या आईसोबत राहतो आणि तुम्हाला त्याच्याकडे ट्रेनने जावे लागेल.” माझा दिवस असा आहे गोड स्वप्नेविद्यार्थी बाउमांका - दुर्दैवाने, स्वप्ने कधीकधी सत्यात उतरतात. आणि माझ्या मैत्रिणीला हे समजेल की मी महिला गटाच्या कठोर स्वर्गात मला टिकून राहण्यास मदत करणारे नियम तयार करेपर्यंत माझ्यासाठी किती कठीण आहे.

नियम एक: समजून घेण्याचा प्रयत्न करू नका. जे काही होईल ते स्वीकारा आणि त्यासोबत जगा. लैंगिकतेबद्दल झेन बौद्ध व्हा. सरळ पुरुषी मेंदूसाठी अकल्पनीय नमुने देखील मास्टर करण्याचा प्रयत्न करू नका. “तो भयंकर आहे! त्याच्याबद्दल सर्व काही तिरस्करणीय आहे: त्याचे स्वरूप, शिष्टाचार, संप्रेषण शैली. पण मी एका तारखेला जाईन - नकार देऊन एखाद्या व्यक्तीला नाराज करणे गैरसोयीचे आहे आणि त्याशिवाय, मला तो आवडला तर काय?"

नियम दोन: फसवू नका. महिला संघात असणे छान आहे. प्रत्येकजण हसत आहे, एकमेकांच्या गोष्टींमध्ये स्वारस्य आहे आणि दुपारच्या जेवणाच्या वेळी संभाषण करण्यास आनंदित आहे. पण हा देखावा आहे. दरवाजे बंद होण्यापूर्वी, एक सुंदर सहकारी दुसऱ्याची हाडे धुण्यास सुरवात करेल. "ती माझ्याशी कशी बोलते? मी इथे एका वर्षाहून अधिक काळ काम करत आहे, पण तिने माझ्या तोंडात पाहिलं पाहिजे! आणि सर्व का? कारण मी सुंदर आहे आणि माझ्याकडे एक माणूस आहे.” पुरुष, अर्थातच, कमी गॉसिपर्स नसतात, परंतु त्यांना सहसा एका भावनेतून दुस-या भावनांकडे जाणे कठीण असते आणि त्यांच्या संभाषणकर्त्याबद्दल त्यांची खरी वृत्ती लपवण्यात ते चांगले नसतात.

नियम तीन: नेहमी थोडे दूर रहा. स्त्रिया अंडरटोन्स आणि कारस्थानाच्या मास्टर आहेत. आंतरवैयक्तिक संप्रेषणाच्या बाबतीत, ते आणि पुरुष हे आधुनिक लॅपटॉपसारखे आहेत आणि गेल्या शतकाच्या शेवटी "ठीक आहे, एक मिनिट थांबा" या खेळासारखे आहेत. एक सुंदर स्त्री सरासरी शिकारी, विजेता आणि कमावणाऱ्यांपेक्षा हजारपट अधिक माहिती शंभरपट वेगाने प्रक्रिया करते. जर तुम्हाला महिलांविरुद्ध कारस्थान करायचे असेल तर तुम्ही नेहमीच पराभूत व्हाल.

नियम चार: नेहमी माणूस रहा. तुमच्या सहकाऱ्याला अकाउंटंटचा भयानक मॅनिक्युअर मिळाला का? होकार आणि उसासा. शौचालयातील लाईट गेली आहे का? ते बदला आणि तुम्ही हिरो व्हाल. मुलींना नवीन कुठेतरी जेवायचे आहे? प्रत्येकाला जाण्यासाठी कुठेतरी शोधा. स्त्रियांच्या निवडीचे भारी जू काढून घ्या, त्यांना मजबूत हाताने पुढे करा. आणि अगदी बॉस, जे जेवणानंतर एक तासानंतर तुमच्या अयशस्वी सादरीकरणावर कडवट टिप्पणी करतील.

नियम पाच: लक्ष देण्याकडे दुर्लक्ष करू नका. सहकाऱ्याला विचारा की ती कशी आहे. खूण करा सुंदर शैली. तिची स्तुती करा हिरवा चहा, ज्याच्या वासाने तुम्हाला लगेच पळून जावेसे वाटते. ती स्त्री प्रतिसाद देईल: ती कॉफी बनवेल, केकचा सर्वात स्वादिष्ट तुकडा देईल आणि तुमचा मागील भाग कव्हर करेल जेव्हा बॉसला आश्चर्य वाटू लागते की तुम्ही कामाच्या वेळेत तुमची कार तपासणीसाठी का नेण्याचा निर्णय घेतला.

मैत्रीपूर्ण संप्रेषण आणि इश्कबाजीचे अर्ध-इशारे यांच्यात मी किती काळजीपूर्वक चालतो हे माझ्या मैत्रिणीला कळले असते तर! कामावर असतानाच मला जाणवले की स्त्रिया कोणत्याही संकेतांना वेगळ्या पद्धतीने समजतात आणि स्टोअरमध्ये जाण्याचे निरागस आमंत्रण सहजपणे लग्नाच्या प्रस्तावात बदलू शकते.
रिकाम्या आणि वेगाने दिशा बदलणाऱ्या माहितीचा प्रवाह बंद करून माझ्या डोक्यात फिल्टर किती लवकर चालू होतो हे तिला कळले असते तर. “कोणता रंग निवडायचा हे मला माहित नाही: रुबी माझ्यासाठी अनुकूल आहे, परंतु मला स्ट्रॉबेरी वापरून पहायची आहे, जर ते कुरूप दिसले तर काय? मला फुटेजमधून लीनासारखे दिसायचे नाही, तसे, तिने दोन किलो वजन वाढवले ​​आहे हे तुमच्या लक्षात आले आहे का? तिने कदाचित ठरवलं असेल की दिमा कुठेही जाणार नाही...”

स्पेशलिस्टला शब्द

युरोपियन असोसिएशन फॉर ट्रान्झॅक्शनल ॲनालिसिसच्या सदस्य मानसशास्त्रज्ञ एकटेरिना इग्नाटोव्हा म्हणतात, “विपरीत लिंगाच्या प्रतिनिधींचा समावेश असलेल्या संघात काम करण्याचा आनंद लुटण्याचे दोन मार्ग आहेत. - प्रथम, तुम्ही ठरवू शकता: "माझे स्वतःचे लिंग महत्त्वाचे नाही" - आणि एक लिंगहीन, अलैंगिक प्राणी बनण्याचा प्रयत्न करा किंवा वाईट, नक्कल करा. मोठ्या कॉर्पोरेशनमध्ये उच्च पदांवर स्कर्टखाली स्टीलचे गोळे असलेल्या महिला. महिलांनी वेढलेले कोमल तरुण, शाश्वत "मदतनीस," मऊ आणि स्वीकारणारे. पण दुसऱ्याच्या मैदानावर खेळणे, दुसऱ्याचे नियम वापरणे आणि दुसऱ्याचे साधन वापरणे हे अपयशी ठरते. राजकीय शुद्धता वाढवण्यासाठी आणि सामर्थ्य कमी करण्यासाठी मानव संसाधन विभाग कितीही प्रशिक्षण घेतो, तरीही लोक लोक राहतात आणि लैंगिक आवेगांवर प्रतिक्रिया देतात. सकारात्मकतेने.
दुसरे म्हणजे, आपण आपल्या स्वतःच्या लिंगातून एक पंथ बनवण्याचा प्रयत्न करू शकता. त्याचा एक युक्तिवाद म्हणून वापर करा आणि या आधारावर स्वतःला इतरांशी तंतोतंत कॉन्ट्रास्ट करा. किंवा संपूर्ण “कुळ” साठी जबाबदार असण्याची जबाबदारी घ्या. एक सुपरमॅन किंवा वंडर वुमन, एक आदर्श आणि एक मानक व्हा. या प्रकरणात, आपल्याला विविध प्रकारच्या हाताळणीच्या बळीची भूमिका देखील बजावावी लागेल. सर्वात सोपा: "ठीक आहे, तुम्ही खूप मजबूत/स्मार्ट/धैर्यवान आहात, ऑफिस उपकरणांसह ट्रक अनलोड करा." किंवा: "तुम्ही शहाणे/हृदयी/समजूतदार आहात, माझ्या सुट्टीच्या दिवशी माझ्यासाठी काम करा, ठीक आहे?"

नियम माझ्यासाठी मोठी किंमत मोजून आले: अनेक महिन्यांपासून असे वाटत होते की माझे सहकारी आणि मी वेगवेगळ्या ग्रहांचे लोक आहोत जे चुकून एकाच खोलीत संपले. पण माझ्या टीमचे आभार, मला हळूहळू स्त्री मानसशास्त्राच्या मूलभूत गोष्टी समजू लागल्या. मी नेहमी चांगल्या स्थितीत राहण्यास शिकलो: शूज पॉलिश केलेले आहेत, शर्ट धुतले आहेत, टेबल नीटनेटके आहे. मी खालील साध्या कार्यालयीन शिष्टाचारांचा आनंद घेऊ लागलो: प्रत्येकाला नमस्कार सांगा, बॉक्स घेऊन जाण्यास मदत करा, मोकळ्या खुर्च्या शिल्लक नसल्यास तुमची जागा सोडा. आणि मी संवादाचा मुख्य नियम शिकलो: स्वतः असणे आनंददायी आणि प्रभावी आहे. आणि इतरांना ते जसे आहेत तसे स्वीकारणे - सर्वोत्तम मार्गसुसंवादाने जगा. विपरीत लिंगासह.

सेर्गेई क्लिमोव्ह

स्त्रिया, स्त्रीवादाच्या परंपरेचे पालन करत आहेत, व्यावसायिक क्षेत्रासह कोणत्याही गोष्टीत पुरुषांना स्वीकारू इच्छित नाहीत, म्हणूनच अनेक संघांमध्ये महिलांचे वर्चस्व आहे. काही संस्थांमध्ये ( बालवाडी, शाळा, केशभूषाकार, ब्युटी सलून) कर्मचारी 100% महिलांचा समावेश आहे. एक मत आहे की कामावर महिला संघ खूप कठीण आणि वाईट आहे. त्याची वैशिष्ट्ये जाणून घेतल्यास, आपण केवळ यशस्वीरित्या कार्य करू शकत नाही तर त्याच्याशी चांगले संबंध देखील तयार करू शकता.

महिला संघ ही पुरुषासाठी खरी परीक्षा असू शकते

फरक

ज्या संघात महिलांचे वर्चस्व आहे त्या संघाची वैशिष्ट्ये समजून घेण्यासाठी, त्याची विशिष्ट वैशिष्ट्ये हायलाइट करणे आवश्यक आहे:

  • भावनिक तणावाची डिग्री नेहमीच वाढते;
  • स्त्रिया नेहमी बारकाईने निरीक्षण करतात आणि मूल्यांकन करतात; एखादा माणूस एखाद्याच्या उत्कटतेचा विषय नसल्यास असे वाढलेले लक्ष टाळण्यास व्यवस्थापित करतो;
  • अभिमुखतेत द्रुत बदल, स्त्रिया दररोज मैत्री बदलू शकतात;
  • करिअरच्या वाढीची कोणतीही स्पष्ट इच्छा नाही.

तयारी कशी करावी

जर तुम्हाला महिला संघात काम करायचे असेल तर तुमचे आरोग्य आणि मज्जातंतू जपण्यासाठी तुम्ही अनेक कृती कराव्यात.

  1. मिश्र रचना किंवा बहुसंख्य पुरुष असतील अशी नोकरी मिळवण्याचा प्रयत्न करा.
  2. चा विचार करा देखावा, चिडचिड होणार नाही असे कपडे.
  3. पहिल्या दिवशी स्पष्ट सीमा सेट करा.
  4. सर्व कर्मचाऱ्यांची माहिती शोधा जेणेकरून तुम्हाला काय तयारी करायची आहे हे कळेल.
  5. महिला संघात, आपण पहिल्या दिवशी आपल्याबद्दल सर्व काही सांगू शकत नाही.
  6. चहाची मेजवानी आणल्याने तुमच्या सहकाऱ्यांवर विजय मिळेल.

तडजोड कशी शोधावी

  • सर्व महिला सहकाऱ्यांशी समानतेने वागण्याचा प्रयत्न करा, परिचित नातेसंबंध आणि समागम होऊ देऊ नका; महिला कामगार सामूहिक मध्ये सर्वकाही बदलण्यायोग्य आहे;
  • तुमची कर्तव्ये जबाबदारीने पार पाडा, तुम्ही काम करण्यासाठी येथे आहात हे विसरू नका;
  • तुमच्या वैयक्तिक आयुष्याच्या तपशीलावर कोणाशीही चर्चा करू नका, महिला कर्मचाऱ्यांच्या प्रश्नांची थोडक्यात उत्तरे द्या;
  • आपल्या पाठीमागे अप्रिय गोष्टी बोलू नका;
  • महिला संघात सामील होण्यासाठी, सामान्य विषयांवरील संभाषणांमध्ये भाग घेणे आवश्यक आहे;
  • आवश्यक असल्यास, आपल्या महिला सहकाऱ्यांना मदत करा, परंतु त्यांना आपल्या गळ्यात पडू देऊ नका.

माणसाने काय करावे?

अशा संघात स्वत: ला शोधणार्या माणसासाठी हे सोपे होणार नाही, परंतु तो या परिस्थितीचा उपयोग त्याच्या फायद्यासाठी करू शकतो. पुरुषांचे मानसशास्त्र स्त्रियांपेक्षा वेगळे असते. वर्तनाची वैशिष्ट्ये जाणून घेतल्यास, आपण अशा समाजात आरामदायक वाटू शकता, आदर मिळवू शकता आणि विश्वासाची प्रेरणा देऊ शकता.

पुरुषाने घोटाळ्यांना चिथावणी देऊ नये, मुद्दाम संघर्षात जाऊ नये आणि महिला सहकाऱ्यांशी जवळचे संबंध टाळावेत.

नेतृत्वाच्या पदांवर असलेल्या कर्मचाऱ्यांशी मैत्री करणे आणि इतरांशी तटस्थ विषयांवर संप्रेषण करण्यापासून स्वत: ला दूर न ठेवणे चांगले.

पुरुषाने महिला सहकाऱ्यांशी मैत्रीपूर्ण संबंध ठेवले पाहिजेत

महिला संघाचे फायदे आणि तोटे

स्पष्ट तोटे समाविष्ट आहेत:

  • सहसा कारस्थान आणि गप्पाटप्पा असतात;
  • सशक्त व्यक्तिमत्त्व असलेल्या महिलांना काम करणे अवघड आहे;
  • पुरुषांचे लक्ष वेधण्यासाठी संभाव्य स्पर्धा;
  • माता त्यांच्या मुलांसोबत आजारी रजेवर गेल्यास त्यांना बदलावे लागेल.

त्याचे फायदे देखील आहेत:

  • तातडीची गरज भासल्यास एक महिला सहकारी कामावर बदलेल;
  • कर्मचारी एकमेकांशी शेअर करण्यात आनंदी आहेत उपयुक्त टिप्स, आवश्यक संपर्क;
  • जर तुम्हाला तुमच्या बनियानमध्ये रडायचे असेल तर तुम्ही सहानुभूती आणि समजूतदारपणाची अपेक्षा करू शकता.

महिला संघात काम करण्यासाठी, तुम्हाला कठोर होणे आवश्यक आहे. ज्या पुरुषांनी सरावातील सर्व तंत्रांवर काम केले आहे ते आम्हाला ते कसे खरेदी करायचे ते सांगतात.

बीट्स म्हणजे त्याला आवडते

विद्यापीठातून पदवी घेतल्यानंतर मला एका छोट्या लॉ फर्ममध्ये नोकरी मिळाली. मी दुर्दैवी होतो: एक महिला गट होता ज्यामध्ये 5 कायद्याचे पालन करणारे वाइपर squirmed. मी त्यांना "महिला परिषद" असे टोपणनाव देखील दिले, कारण मला अनैच्छिकपणे प्रेम प्रकरणांबद्दल त्यांचे संभाषण ऐकावे लागले: कोण, कोणाबरोबर आणि कोणत्या पदांवर.

त्या वेळी, मी एक साधा कनिष्ठ कायदेशीर सहाय्यक होतो आणि माझ्यावर एक दुष्ट मावशी, देहात एक चेटकीण होती. तिचे नाव एला होते. हे सत्य आहे, तेच सत्य आहे - एलोचका नरभक्षक. ती मला रोज खात असे. अनुभवाच्या कमतरतेमुळे माझ्या कामात काही वेळा चुका होत असे. अरे बापरे, ऑफिसमध्ये काय चुकलं होतं मी! तिने फाडले आणि फेकले आणि नंतरचे अक्षरशः घेतले पाहिजे (तिने माझ्याकडे आलेल्या वस्तू फेकल्या).

बाकी सगळ्या गोष्टींवर, अशा मैफलींचा आस्वाद घेणारे चार कोब्रा तिची छेड काढू लागले. जसे, “हे बघ, एला अलेक्झांड्रोव्हना, तो पुन्हा गलिच्छ शूज घालून आला” किंवा “एला अलेक्झांड्रोव्हना, दाव्याचे विधान काढताना आमच्या सहाय्यकाने चूक केली.”

या वाईट बाईने मला मारले त्या क्षणी माझा संयम संपला. अर्थात, माझ्या नसा स्टीलच्या दोऱ्यांसारख्या होत्या, पण तिने सर्व सीमा ओलांडल्या.

दहावीच्या दिवशी, मी कामावर आलो, आणि ती आधीच इतकी जोरात ओरडत होती की तिच्या किंचाळण्याने काच फुटेल असं मला वाटत होतं. त्या क्षणी मला वाटले की मी माइनफिल्डमध्ये आहे: उजवीकडे एक पाऊल, डावीकडे एक पाऊल - एक स्फोट. खरं तर, हे सर्व असेच घडले.

मी तिला कामाबद्दल प्रश्न विचारला, तिने, स्वाभाविकपणे, प्रश्न मूर्खपणाचा मानला आणि मुद्दा नाही. तिने मला कधीच उत्तर दिले नाही - ती देऊ शकत नाही, वरवर पाहता - आणि "मूर्ख" या शब्दांनी माझ्या मानेवर मारण्याशिवाय तिच्याकडे पर्याय नव्हता. सुरुवातीला मी भयंकर गोंधळलो होतो आणि जेव्हा मी शॉकच्या स्थितीतून बाहेर आलो तेव्हा मी राजीनाम्याचे पत्र लिहिले, त्याव्यतिरिक्त, तिला स्वाक्षरी करायची नव्हती. तिने ते फाडून टाकले.

नोव्होसेल्त्सेव्ह आणि कलुजिना चिंताग्रस्तपणे बाजूला धूम्रपान करत आहेत, मी तुम्हाला ते सांगेन. पण शेवटी सर्व काही सोडवले गेले आणि डॉबी मोकळा झाला. त्यानंतर, मी स्वतःशी शपथ घेतली: मी महिला संघात पाऊल ठेवणार नाही,” माजी कायदेशीर सहाय्यक आठवते.

रिव्हेंज ही डिश सर्वोत्तम थंड सर्व्ह केली जाते

तरीही "द प्रपोजल" चित्रपटातून.

माझ्या नवीन सहकाऱ्यांना माझ्याशी मैत्री व्हायला वेळ लागला नाही - लवकरच त्यांनी मला दादागिरी करायला सुरुवात केली. मुलींनी माझ्याविरुद्ध गप्पाटप्पा, अपशब्द आणि प्रशासकीय दबावाचा वापर केला. त्यांचे एक उद्दिष्ट होते - कंपनीकडून “हा बोअर” टिकून राहणे. जर तुम्हाला तुमच्या पाठीमागे अयोग्यरित्या बोर म्हटले जात असेल तर ते पात्र व्हा! मी त्यांचे खेळाचे नियम स्वीकारू शकेन अशी शंकाही मुलींना नव्हती. कॉर्पोरेट नेटवर्कसह काही साध्या हाताळणीनंतर, मला त्यांचा पत्रव्यवहार आला, ज्यामध्ये त्यांनी मुख्य लेखापालाच्या वैयक्तिक जीवनात चवदारपणे गेले आणि दिग्दर्शकाशी रंगीत चर्चा केली.

परंतु ज्या ग्राहकांसोबत तरुणींनी किकबॅकसाठी काम केले त्या ग्राहकांच्या चर्चेच्या तुलनेत ही एक छोटी गोष्ट होती. जेव्हा मला मुख्याध्यापिकेकडे माझ्या राजीनाम्याच्या पत्रावर सही करण्यासाठी बोलावण्यात आले इच्छेनुसार, मी तिला मजकूर फाइल्ससह फ्लॅश ड्राइव्ह प्रदान केला. सुंदर स्त्रियांना ताबडतोब काढून टाकण्यात आले, परंतु मी या कंपनीच्या पतन होईपर्यंत आनंदाने काम केले.

सारांश: प्रामाणिक संभाषणातून समस्या सोडवणे आणि घर्षण सोडवणे चांगले. आणि जर एखादा अप्रामाणिक खेळ उघड झाला, तर त्याच नाण्यामध्ये परतफेड करण्यास तयार रहा,” व्लादिमीर म्हणतात.

नकार दिल्यास कठोर शिक्षा दिली जाते

अजूनही "सूट" मालिकेतून

संघाला हे कळल्यावर माझ्या आनंदाला पारावार उरला नाही नवीन नोकरी- स्त्री, त्या वर, मी - एकमेव माणूस. पण, जसे ते म्हणतात, मला लवकर आनंद झाला.

सुरुवातीला मी राजासारखे जगलो: स्त्रिया मला सतत घरगुती स्वादिष्ट पदार्थ देत. "तेज, सौंदर्य!" - मला वाट्त. पण माझ्या सहभागासह “द बॅचलर” हा रिॲलिटी शो सुरू झाला आहे याची मला कल्पना नव्हती.

जेव्हा मला कळायला लागले की दोन मुली मला आवडतात, तेव्हा मी आधीच एका नात्यात होतो. माझ्या सहकाऱ्यांनी मला एसएमएस लिहायला सुरुवात केली, म्हणजे एका शर्यतीत: त्या दोघांनी ठरवले की मी त्यांना लक्ष देण्याची चिन्हे दाखवत आहे. मी अर्थातच, "लग्नापूर्वी स्त्रीकडे पाहून हसू नका" या तत्त्वाबद्दल ऐकले आहे, परंतु ते गांभीर्याने घ्या...

सर्वसाधारणपणे, माझ्यामुळे या सुंदरींनी एकमेकांशी जोरदार वाद घातला. जेव्हा मला हे कळले तेव्हा मला फॉरेस्ट गंपप्रमाणे पळून जावेसे वाटले. परंतु ही सर्वात वाईट गोष्ट नव्हती, कारण भांडणानंतर लगेचच प्रतिस्पर्धी मित्र बनले आणि बदला घेण्याची योजना आखली. या जादूगारांनी संपूर्ण कार्यालयासमोर माझी बदनामी केली - त्यांनी माझ्या वतीने बॉसला एक विचित्र पत्र लिहिले. ते अयशस्वी होते असे म्हणणे हे अधोरेखित आहे. या दुर्दैवी पत्रानंतर, बॉस - तसे, एक वृद्ध स्त्री - माझ्याकडे लक्ष देण्याची चिन्हे दाखवू लागली.

मला भीती होती की ती मला डेटला बाहेर विचारेल.

सर्वसाधारणपणे, मी शक्य तितक्या लवकर सोडण्याचा निर्णय घेतला,” रेनाट म्हणतात.

जर तुम्हाला एखाद्या स्त्रीने गप्प बसायचे असेल तर तिचे चुंबन घ्या

तरीही "मॅड मेन" या मालिकेतून

मला महिला संघात काम करण्याची संधी मिळाली. एक मुलगी जवळजवळ नेहमीच होती वाईट मनस्थिती, ती सतत ओरडत होती. हे माझ्यासाठी खूप कंटाळवाणे झाले आणि मी एक साधी आणि सरळ व्यक्ती आहे.

जेव्हा तिने पुन्हा एकदा “जहाजावर बंडखोरी” केली तेव्हा मी तिला सुचवले: “मी तुझे चुंबन घेऊ का, कदाचित तू शेवटी गप्प बसशील?!” ती लाजून लाल झाली.

इतक्या सोप्या पद्धतीने मी संघाला या महिलेच्या चिरंतन असंतोषापासून वाचवले,” दिमित्री आठवते.

समाजात अखंड कसे राहायचे?

दामिर फेझुलोव्ह, सोशल मीडियाचे संचालक, पीआर पार्टनर एजन्सीमध्ये तीन वर्षांपासून काम करत आहेत. 40 कर्मचाऱ्यांपैकी फक्त तीन पुरुष आहेत. एक "दीर्घ-यकृत" म्हणून, तो त्याचा सल्ला सामायिक करतो:

  • स्त्री सहकाऱ्याला भांडण करायचे असले तरीही नेहमी हसत राहा. जर तुम्ही तिच्या हल्ल्यांना प्रत्युत्तर द्यायला सुरुवात केली तर त्यातून काहीही चांगले होणार नाही.
  • लक्षात ठेवा, सर्व महिला सहकारी बहिणी आहेत, अन्यथा कोण चांगले आहे हे पाहण्याची सतत शर्यत असेल.
  • गपशप करू नका, कारण महिला संघातील रहस्ये नेहमीच सार्वजनिक ज्ञान बनू शकतात.
  • एक मोठा भाऊ, सल्लागार आणि सल्लागार, एक विश्वासार्ह चांगल्या स्वभावाची व्यक्ती असणे.
  • पुरुष असल्याने तुम्हाला अधिकार आणि आदर मिळू शकेल (उदाहरणार्थ, कराटेमधील ब्लॅक बेल्ट स्त्रियांच्या नजरेत तुमचा अधिकार वाढवेल).
  • कॉर्पोरेट जीवनाच्या केंद्रस्थानी असल्याने - महिला संघात एकांतवास जास्त काळ जगत नाही.
  • संघातील महिला नेत्यांशी कोणत्याही किंमतीत उबदार संबंध निर्माण करा, कारण जर त्यांनी तुमच्याशी चांगले वागले तर, न्यारी लिंगाचे इतर सहकारी त्यांच्या उदाहरणाचे अनुसरण करतील.

आणि व्यावसायिक व्यवसाय प्रशिक्षक अण्णा एरोखिना आणि करिअर सल्लागार वेरोनिका तुर्किना यांनी सांगितले की एक पुरुष महिला संघात आरामदायक वातावरण कसे निर्माण करू शकतो:

  • काही पुरुषांना व्यावसायिक समस्या हाताळताना स्त्रियांची भावनिकता त्रासदायक वाटू शकते. परंतु यासाठी तुम्हाला तयार राहण्याची गरज आहे. जरी तुमची पहिली प्रवृत्ती आक्रमक पद्धतीने प्रतिसाद देण्याची असली तरीही, गोष्टींकडे तर्कशुद्ध दृष्टिकोन ठेवण्याचा प्रयत्न करा आणि हळूवारपणे परंतु चिकाटीने तुमच्या ओळीचा पाठपुरावा करा.
  • माणसाला भेडसावणारी समस्या म्हणजे “काळ्या मेंढी” समस्या. अजूनही महिला संघाचा भाग होण्यासाठी, तुम्हाला प्रभुत्व मिळवावे लागेल महिला शैलीसंवाद आणि महिला विषय. नाही, तुम्हाला वॅक्सिंग आणि रात्री उंच टाचांचे शूज घालण्याचे कौशल्य शिकण्याची गरज नाही, जसे की "स्त्रियांना काय हवे आहे?" परंतु, उदाहरणार्थ, जर असे दिसून आले की तुम्हाला कपडे आणि परफ्यूमचे ब्रँड समजले आहेत आणि विशेषत: जर तुम्ही स्वादिष्ट स्वयंपाक करत असाल तर यात काही शंका नाही - लवकरच तुमच्या कार्यालयातील सर्व गोरा लिंग प्रतिनिधी तुमच्यापर्यंत सल्ल्यासाठी पोहोचतील. जर अचानक तुम्हाला सर्व महिलांच्या चर्चेत सहभागी होण्यात स्वारस्य नसेल, तर हेडफोन लावा किंवा तुमची कार्ये पूर्ण करून विचलित व्हा.
  • आपण एक माणूस आहात हे विसरू नका. स्त्रियांच्या विषयांवरील संभाषणांमध्ये समाकलित करण्याचा प्रयत्न स्त्रियांनी अवचेतनपणे नकारात्मकपणे चिन्हांकित केला आहे. स्त्रिया प्रशंसा करू शकतात, उदाहरणार्थ, कौटुंबिक विश्रांतीचा वेळ आयोजित करण्याची तुमची आवड. परंतु प्रत्यक्षात, अशी आवड त्यांच्यामध्ये आदर निर्माण करत नाही आणि त्यांच्या पाठीमागे चर्चा केली जाते. कामाच्या ठिकाणीही, पुरुष सहकाऱ्याला पुरुषांसाठी पारंपारिक वर्चस्व असलेल्या वैशिष्ट्यांसह एक व्यक्ती म्हणून पाहण्याचा त्यांचा निर्धार आहे.

मला खरं तर स्त्रिया आवडतात. मोठ्या प्रमाणावर ते चांगले आहेत, आणि काही शुद्ध सोन्याचे आहेत, परंतु सर्व-महिला संघात काम करताना काही तोटे आहेत.

महिलांच्या गटात काम करणाऱ्या कोणत्याही पुरुषाबद्दल ते म्हणतात की तो “रास्पबेरी बागेत” किंवा “फुलांच्या बागेत” संपला. पण या सगळ्यातून एकच गोष्ट खरी आहे - ती त्याला पटली.

मला खरं तर स्त्रिया आवडतात. मोठ्या प्रमाणावर ते चांगले आहेत, आणि काही शुद्ध सोन्याचे आहेत, परंतु सर्व-महिला संघात काम करताना काही तोटे आहेत. सुरुवातीला ते तुम्हाला हसवतात, मग ते तुम्हाला चिडवतात आणि शेवटी तुम्हाला वाटू लागते की तुमच्या आत एक चंचलवादी कसा वाढू लागला आहे.

मी अशा गैरसोयींना तोटे मानत नाही, जसे की 8 मार्चला तुम्हाला वीस भेटवस्तू घेऊन याव्या लागतील ज्यामुळे बजेटला फारसा फटका बसणार नाही किंवा संघातील एकमेव माणूस कायमस्वरूपी लोडर बनतो आणि फर्निचर हलवण्यास भाग पाडले जाते आणि स्वत: साठी आणि आणखी 20 मुलींसाठी, तसेच एका अपरिवर्तनीय कामगाराची अनपेक्षित प्रसूती रजा. आणखी वाईट गोष्टी आहेत. ते स्वत: त्यांच्या स्वत: च्या प्रकाराने कसे कार्य करतात याबद्दल आश्चर्यचकित होण्याची वेळ आली आहे.

काही कारणास्तव, स्त्रिया त्यांच्या सहकाऱ्यांसह व्यावसायिक संभाषणांमध्ये पुरुषांपेक्षा खूप आधी आवाज वापरतात. अक्षरशः अर्धा तास संभाषण - आणि ती आधीच ओरडत आहे. आणि जर तो एखाद्या मुलीशी बोलत असेल तर ओरडणे खूप आधी सुरू होऊ शकते. तुम्हाला वाटेल, आणखी एक मिनिट आणि त्यांना पाणी सांडावे लागेल, पण नाही - ते ओरडले आणि पांगले. अग.

मुली, विशेषत: जर आजूबाजूला काही पुरुष असतील तर, जास्त शपथ घेतात. आणि परिच्छेद एकमेकांना अधिक सुंदर बनवतात. त्याच वेळी, मुलगी जितकी सुंदर आहे तितकीच ती अधिक भयानकपणे शपथ घेते. कधीकधी असे दिसते की या उच्च शिक्षण घेतलेल्या (किंवा दोन सुद्धा) धूळयुक्त कार्यालयीन काम करणाऱ्या स्त्रिया नसून मद्यधुंद मेकॅनिकची एक टीम आहे. अनैच्छिकपणे मला मद्यपान करायचे आहे आणि प्रतिसादात तितकेच अर्थपूर्ण काहीतरी म्हणायचे आहे.

महिलांचे समूह अनेकदा गॅसचे हल्ले करतात. म्हणजे, काही स्त्रिया स्वतःवर परफ्यूम ओतल्याबद्दल पश्चात्ताप करत नाहीत. आणि त्याच घृणास्पद गोड वासाने ते टॉयलेटमध्ये एअर फ्रेशनर टांगण्याचा प्रयत्न करतात. मग तू घरी आलास, आणि तुझी बायको शिवते आणि तुझ्याकडे संशयाने बघते.

स्त्रिया काम करत असलेल्या कार्यालयात बहुधा एका ओलांडलेल्या सिगारेटने चिन्ह लपविणारा धुराचा पडदा लटकलेला असेल. पुरुष, अर्थातच, धूम्रपान देखील करतात. पण तितकेच नाही! आणि मग, आम्ही नेहमी सोडण्याचा प्रयत्न करत असतो!

स्त्रिया नेहमीच आहारावर असतात आणि म्हणून अखाद्य पदार्थ खातात, परंतु तरीही खायचे आहे. तुम्ही ऑफिसचे रेफ्रिजरेटर उघडायचे आणि तिथे फक्त किसलेले गाजर, संशयास्पद हिरव्या भाज्या आणि कमी चरबीयुक्त केफिर होते. ठीक आहे, मी उसासा टाकला, स्टोअरमध्ये गेलो, सॉसेज, पिझ्झा, ब्रेड विकत घेतला, दुपारचे जेवण केले आणि भविष्यातील वापरासाठी स्टॉक केले. आणि दुसऱ्या दिवशी रेफ्रिजरेटरमध्ये तेच स्थिर जीवन आहे. अरे, माझी छोटी फुले म्हणतात, काल आम्ही तुला खूप शिव्या दिल्या, आम्ही तुला खूप फटकारले, तू आमचा संपूर्ण आहार खराब केला, आम्ही तुझे सर्व सॉसेज आणि पिझ्झा देखील खाल्ले.

तुम्ही फक्त कामाच्या ठिकाणी महिलांशी कामाबद्दल बोलू शकता. कारण त्यांच्याशी बोलण्यासारखे दुसरे काय आहे? फोन, संगणक, कार बद्दल? परंतु ते आणि आम्ही वेगवेगळ्या पॅरामीटर्सकडे लक्ष देतो. त्यांना गुलाबी किंवा फुले आणि स्फटिकांसह काळे किंवा हलके असण्यात रस आहे, परंतु यामुळे आम्हाला काही फरक पडत नाही.

त्यांना पुरुषांवर चर्चा करायला आवडते. (हे एक लाजिरवाणे आहे! यावर कसा तरी बंदी घातली पाहिजे. जेव्हा आपण स्त्रियांच्या समोर चर्चा करतो तेव्हा स्त्रिया खरोखरच तितक्याच तिरस्काराच्या असतात का?).

दुसरा विषय म्हणजे कपडे आणि हँडबॅग सारख्या सर्व प्रकारच्या निरर्थक गोष्टी (आणि ते तुमच्या स्वतःसाठी ठीक आहे, परंतु इतर लोकांसाठी आणि अगदी सर्व प्रकारच्या चित्रपट तारेसाठी देखील). आणि आहार वगैरे सुद्धा.

निदान मुलांबद्दल तरी त्यांच्याशी बोलता येईल असे मला वाटायचे, पण नाही. शिक्षण, संगोपन आणि पोषण या विषयाला स्पर्श करताच, जर दृष्टिकोन भिन्न असतील, तर भयानक आणि भयानक स्वप्न सुरू होते.

कामावर असलेल्या काही स्त्रियांना खूप लहान स्कर्ट किंवा जीन्स घालणे आवडते ज्यातून त्यांची नितंब बाहेर उडी मारते. आणि ज्यांना ते त्यांच्या कामापासून विचलित करतात त्यांच्याबद्दल ते अजिबात विचार करत नाहीत. जेव्हा मी काम करत नाही, तेव्हा सुंदर पाय आणि उडी मारणारी बट पाहून मला आनंद होतो, पण जेव्हा मी कामात व्यस्त असतो तेव्हा माझ्या नाकाखालील शरीराचे हे भाग मला चिडवतात. आणि तरीही - काही कारणास्तव मुलींना स्वतःबद्दल खूप उच्च मत आहे आणि विश्वास आहे की शरीराचे उघडे भाग सुंदर आहेत कारण ते उघडे आहेत. पण ते प्रदर्शनात ठेवणारे सगळेच सुंदर नसतात.

कामावर असलेल्या अनेक मुली एका माणसाला माणूस म्हणून समजत नाहीत आणि त्यांचा विवेक पूर्णपणे गमावतात. एका उन्हाळ्यात मी ऑफिसमध्ये गेलो, एअर कंडिशनर, नशिबाने ते तुटले होते - आणि आमच्या स्त्रिया टेबलवर बसल्या होत्या आणि त्यांच्या हेम्सने पंख लावत होत्या. माझ्या उंचावलेल्या भुवया आणि फुगलेल्या डोळ्यांना प्रतिसाद म्हणून, ते म्हणतात: "परत जा." मी माझ्या काकूंना ऑर्डर करायला बोलावले, पण एक गाळ तसाच राहिला.

प्रिय स्त्रिया, मी येथे सूचीबद्ध केलेल्या सर्व गोष्टींपैकी किमान काही न करण्याचा प्रयत्न करा आणि तुमच्याबरोबर काम करणे अधिक आनंददायी होईल!